1、领导干部。
县一级,国企领导比照相当于副科以上,可以直接调到事业单位任职;
市一级,国企领导比照相当于副处以上,可以直接调到事业单位任职;
2、特殊人才。
具备一定专业技术能力,属于事业单位急需引进人才,可以通过人才引进的方式进入事业单位任职。
法律依据
《公司法》第九条 【公司形式变更】有限责任公司变更为股份有限公司,应当符合本法规定的股份有限公司的条件。股份有限公司变更为有限责任公司,应当符合本法规定的有限责任公司的条件。
有限责任公司变更为股份有限公司的,或者股份有限公司变更为有限责任公司的,公司变更前的债权、债务由变更后的公司承继。
2020-11-29 15:54
事业单位工作人员调任资格条件:
事业单位调任规定(试行)(中组发[2008]6号)第六条调任人选应当具备公务员法第十一条规定的条件,
2026-03-20 17:02
1、领导干部。
县一级,国企领导比照相当于副科以上,可以直接调到事业单位任职;
市一级,国企领导比照相当于副处以上,可以直接调到事业单位任职;
2、特殊人才。
具备一定专业技术能力,属于事业单位急需引进人才,可以通过人才引进的方式进入事业单位任职。
2024-05-13 10:20
事业单位职工死亡待遇要分情况:
1、如果是工伤死亡,给予丧葬补助金(6个月的统筹地区上年度职工月平均工资);一次性工亡补助金(为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍);供养亲属抚恤金(按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。
2、如果非因公死亡,给予丧葬费、一次性救济金、供养直系亲属生活困难补助,具体标准每个省市规定不一样。
2025-05-30 09:43
事业单位请病假的规定如下:
1、机关工作人员患病应及时向主管领导请假,并递交病假条,由主管领导签字,报人事科备案;
2、事业单位工作人员患病应及时向单位领导请假,并递交病假条,由单位领导签字后,报办公室主管人事同志备案。
2026-06-30 09:01
国家法定的企业职工退休年龄是男年满60周岁,女工人年满50周岁,女干部年满55周岁。女性的退休年龄普遍低于男性,随着全民平均寿命的增加,女性平均寿命又长于男性,让女性在“黄金期”退休,是对国家人才资源的极大浪费,也是女性社会资源的一大损失,同时也是对个人的才能、经济等诸多方面的巨大损失。随着社会发展,大批女工人,普遍受过高等教育,精力充沛,爱岗敬业,勤恳吃苦,完全适应目前工作要求,统一延期至55周岁退休符合目前国家现实状况。