工伤认定并不确定事故责任,也不追究事故责任。工伤认定是社会保险行政部门依据法律的授权对职工因事故伤害(或者患职业病)是否属于工伤或者视同工伤给予定性进行行政确认,依法确定职工遭受事故伤害是不是工伤。五过工伤保险实行无过错责任保险,认定中,并不确定在事故中是用人单位还是工伤职工负有责任,也不追究事故责任,工伤职工享受工伤保险待遇,也不与事故责任挂钩。
法律依据
《《生产安全事故报告和调查处理条例》》第一条 为了规范生产安全事故的报告和调查处理,落实生产安全事故责任追究制度,防止和减少生产安全事故,《中华人民共和国安全生产法》和有关法律,制定本条例。
《《生产安全事故报告和调查处理条例》》第二条 生产经营活动中发生的造成人身伤亡或者直接经济损失的生产安全事故的报告和调查处理,适用本条例;环境污染事故、核设施事故、国防科研生产事故的报告和调查处理不适用本条例。
2022-08-12 16:42
医疗事故鉴定责任有以下这些:(一)完全责任,指医疗事故损害后果完全由医疗过失行为造成。(二)主要责任,指医疗事故损害后果主要由医疗过失行为造成,其他因素起次要作用。(三)次要责任,指医疗事故损害后果主要由其他因素造成,医疗过失行为起次要作用。(四)轻微责任,指医疗事故损害后果绝大部分由其他因素造成,医疗过失行为起轻微作用。
2024-11-07 10:27
劳务关系不能认定工伤,用人单位与劳动者之间存在劳动关系是工伤认定的前提。如果没有签订劳动合同,就属于雇佣关系,无法认定工伤。根据最高人民法院的规定,如果劳动者受伤,存在雇佣关系的雇主可以按提供劳务者受害责任纠纷处理,雇主需对劳动者进行雇佣损害赔偿。工伤是指在工作场所以及工作范围内因为工作所遭到的人身伤害。
2024-04-19 14:30
工伤鉴定和伤残鉴定的区别
(一)申请鉴定主体不同
工伤鉴定申请主体是已被认定为工伤的职工本人、近亲届雇佣单位均可;交通事故伤残鉴定申请主休只能是伤者本人。
工伤鉴定和伤残鉴定的区别
(二)申请鉴定的前提条件不同
工伤鉴定的前提是,工伤申请鉴定主体已经取得了社会保险行政部出具的职工工伤认定决定书,也即没有工伤认定决定书,工伤鉴定委员会不会受理工伤鉴定申请者的申请:交通事故伤残鉴定的前提是,申请者需提供公安交警部门出具的交通责任事故认定书。
(三)申请鉴定的依据、内容和需要提交的材料不同
工伤鉴定依据的法律法规是《工伤保险条例》和《职工工伤与职业病致残程度》:交通事故伤残鉴定依据的法律、法规是《人体损伤致残程度分级》。
(四)申请鉴定的时间不同
工伤鉴定的申请时间是治疗期满(伤者病情相对稳定同,可以提出申请:交通事故伤残鉴定电请时间是医疗终结后。
2024-08-22 10:59
发生工伤事故后,用人单位应该在30日内申请工伤认定,如果劳动者自己申请的,要在一年内申请。职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
2024-10-12 13:37
职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:
(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;
(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;
(三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;
(四)患职业病的。