2022-09-24 14:51

劳动法第38条内容

劳动法第38条的内容是：用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。 劳动者有劳动者享有平等就业和选择职业的权利、取得劳动报酬的权利、休息休假的权利、获得劳动安全卫生保护的权利、接受职业技能培训的权利、享受社会保险和福利的权利、提请劳动争议处理的权利以及法律规定的其他劳动权利。劳动法三十八条就规定了享有的休息休假的权利，用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。

2022-10-17 10:11

劳动合同法第38条规定内容

劳动合同法第38条规定内容具体为：用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同： （一）未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的； （二）未及时足额支付劳动报酬的； （三）未依法为劳动者缴纳社会保险费的； （四）用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的； （五）因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的； （六）法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。

2022-11-21 14:25

交通安全法第38条的规定是什么?

交通安全法第38条的规定是车辆、行人应当按照交通信号通行；遇有交通警察现场指挥时，应当按照交通警察的指挥通行；在没有交通信号的道路上，应当在确保安全、畅通的原则下通行。违反该条的行为及记分、处罚幅度为：1、机动车驾驶人不服从交警指挥的，不记分，罚款20-200元；2、机动车不按交通信号灯规定通行的，记分3分，罚款20-200元；3、非机动车驾驶人不服从交警指挥的，罚款5-50元；4、行人违反交通信号通行的，罚款5-50元；5、行人不服从交警指挥的，罚款5-50元；

2022-08-09 13:42

交通安全法第38条的规定是什么?

交通安全法第38条的规定是车辆、行人应当按照交通信号通行；遇有交通警察现场指挥时，应当按照交通警察的指挥通行；在没有交通信号的道路上，应当在确保安全、畅通的原则下通行。违反该条的行为及记分、处罚幅度为：1、机动车驾驶人不服从交警指挥的，不记分，罚款20-200元；2、机动车不按交通信号灯规定通行的，记分3分，罚款20-200元；3、非机动车驾驶人不服从交警指挥的，罚款5-50元；4、行人违反交通信号通行的，罚款5-50元；5、行人不服从交警指挥的，罚款5-50元；

2024-06-19 15:15

劳动合同法第38条详细介绍

劳动合同法第38条详细介绍用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的；未及时足额支付劳动报酬的；未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；其他。