2024-09-05 10:57

商票逾期6个月还能否起诉

商票逾期一两天就可以起诉。 商票逾期的原因往往是因为分商承经多次背书后，无法联系到持有人，导致无法按时兑付，此时及时的联系企业就可以及时的兑付，如果是因为企业没有钱，可以联系出票单位，沟通付款预期，商讨解决方案，若是协商不成功，可以起诉解决。

2022-11-18 09:27

判6个月最低缓刑多久

法律上缓刑最低不少于1年。如果是被判处6个月拘役，最低缓刑为6个月；被判处6个月有期徒刑的，最低缓刑为1年。具体情况需要法官根据相关的情节进行自由裁量。有期徒刑的缓刑考验期限为原判刑期以上五年以下，但是不能少于一年。 缓刑考验期限，从判决确定之日起计算。有期徒刑6个月缓刑多久的问题，需要法官根据案件具体情况在法定的范围内进行裁量，可能一年，也可能几个月。

2022-08-12 15:59

一般逾期要多久时间会上征信

不论您是因为什么原因在规定时间内未交款，就都算逾期，逾期一天，银行也会记录信用不良一次，一切的银行都与个人征信中心联网。尽管还款有宽限期，不过还是尽量按时还款，因为超出期限会产生逾期记录，贷款机构在查询你的借贷信息时是可以看到的，很有可能会上报征信系统，从而不利于你们下次贷款。一般情况下，超过期限1至3天的还款都不会计入逾期。

2022-09-20 14:40

6个月试用期

期限低于三年的情况下，试用期如果约定的是六个月就不合法。试用期长达六个月的这种情况，已经是中华人民共和国劳动合同法中允许的最长的时间。 1、劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过两个月；三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。 2、同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。 3、以完成一定工作任务为期限的劳动合同或者劳动合同期限不满三个月的，不得约定试用期。 4、试用期包含在劳动合同期限内。劳动合同仅约定试用期的，试用期不成立，该期限为劳动合同期限。

2022-09-21 16:43

6个月试用期

签订三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期6个月合法。如试用期限超过法定长度，劳动者可以主张按照正式工的工资发放薪酬的权利，同时违法约定的试用期已经履行的，由用人单位以劳动者试用期满月工资为标准，按已经履行的超过法定试用期的期间向劳动者支付赔偿金。