2022-08-29 10:50

超市关门员工怎么处理

根据劳动合同法，用人单位关闭或倒闭的，除了应当支付实际工资外，还应当向劳动者支付经济补偿。补偿标准如下： 工作一年，补偿一个月工资，工作半年以上不满一年的，补偿一个月工资，工作不满半年的，补偿半个月工资。以上工资是指合同终止前十二个月的实际平均工资。

2024-05-16 14:37

超市偷盗如何处理

需要根据具体数额判断。 根据相关司法解释，盗窃罪的立案标准是一千元至三千元以上，各省、自治区、直辖市高级人民法院； 人民检察院可以根据本地区经济发展状况，并考虑社会治安状况，在前款的数额幅度内，可以确定本地区执行的具体数额标准。 盗窃未达到数额的，属于治安违法行为，处五日以上十日以下拘留，可以并处五百元以下罚款；情节较重的，处十日以上十五日以下拘留，可以并处一千元以下罚款。

2025-01-03 11:26

超市偷窃警察如何处理

需要根据具体数额判断。 根据相关司法解释，盗窃罪的立案标准是一千元至三千元以上，各省、自治区、直辖市高级人民法院； 人民检察院可以根据本地区经济发展状况，并考虑社会治安状况，在前款的数额幅度内，可以确定本地区执行的具体数额标准。 盗窃未达到数额的，属于治安违法行为，处五日以上十日以下拘留，可以并处五百元以下罚款；情节较重的，处十日以上十五日以下拘留，可以并处一千元以下罚款。

2022-08-11 08:51

公司关门怎么赔偿员工

公司面临倒闭需要对员工支付一定的赔偿，例如有：1、公司欠劳动者的工资、医疗、伤残补助等；2、要按照法律或行政法的规定向员工支付补偿金。我国《劳动法》规定：满一年支付一个月工资，不足一年超六个月按一个月工资计算，低于六个月按按个月工资计算，破产财产不足以清偿同一顺序的按比例分配。根据我国《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（二）》：劳动关系解除或终止后产生的支付工资、经济赔偿金、福利待遇等争议，劳动者能够证明用人单位承诺支付的时间为解除或终止劳动关系后的具体日期的，用人单位承诺支付之日为劳动争议发生之日。

2022-10-13 10:12

超市过期的食品如何处理赔偿

一般情况，商家提供过期商品的行为属于欺诈行为，除了要赔偿消费者损失外，还可以要求生产者或者销售者支付商品价格的3倍补偿，赔偿金额不足500元的为500元。如果购买的是食品的话，除了可以要求生产者或者销售者赔偿损失外，还可以向生产者或者销售者要求支付价款10倍的赔偿金。