中国的行政处罚可以分为以下几种:
人身罚:
人身罚也称自由罚,是指特定行政主体限制和剥夺违法行为人的人身自由的行政处罚。
这是最严厉的行政处罚。
人身罚主要是指行政拘留和劳动教养。
行为罚:
1、责令停产、停业。
2、暂扣或者吊销许可证和营业执照。
财产罚:
1、罚款。
2、没收财物
(没收违法所得、没收非法财物等)。
申诫罚:
1、警告。
2、通报批评。
法律依据
《中华人民共和国行政处罚法》第九条 行政处罚的种类:
(一)警告、通报批评;
(二)罚款、没收违法所得、没收非法财物;
(三)暂扣许可证件、降低资质等级、吊销许可证件;
(四)限制开展生产经营活动、责令停产停业、责令关闭、限制从业;
(五)行政拘留;
(六)法律、行政法规规定的其他行政处罚。
2025-01-10 09:06
一、首先要纠正,不存在民事处罚这样一个法律术语。
二、行政处罚:是指行政主体依照法定职权和程序对违反行政法规范,尚未构成犯罪的相对人给予行政制裁的具体行政行为。
行政处罚特征是:实施行政处罚的主体是作为行政主体的行政机关和法律法规授权的组织;
行政处罚的对象是实施了违反行政法律规范行为的公民、法人或其他组织;行政处罚的性质是一种以惩戒违法为目的、具有制裁性的具体行政行为。
三、刑事处罚:刑事处罚是违反刑法,应当受到的刑法制裁,简称刑罚。根据我国刑法的规定,刑事处罚包括主刑和附加刑两部分。
主刑有:管制、拘役、有期徒刑、无期徒刑和死刑。附加刑有:罚金、剥夺政治权利和没收财产;此外还有适用于犯罪的外国人的驱逐出境。
2022-10-22 15:40
行政处罚应遵循如下基本原则:1、处罚法定原则。2、处罚公正、公开原则。3、处罚与教育相结合原则。4、权利保障原则5、一事不再罚原则。根据《行政处罚法》第五条规定:行政处罚遵循公正、公开的原则。设定和实施行政处罚必须以事实为依据,与违法行为的事实、性质、情节以及社会危害程度相当。对违法行为给予行政处罚的规定必须公布;未经公布的,不得作为行政处罚的依据。
2022-08-09 16:14
行政处罚应当遵循的原则是:
1、处罚法定原则
处罚法定原则是行政合法性原则(依法行政)在行政处罚中的具体体现和要求,指行政处罚必须依法进行。
2、处罚与教育相结合的原则
处罚与教育相结合的原则是指行政处罚不仅是制裁行政违法行为的手段,而且也起教育的作用,是教育人们遵守法律的一种形式。
3、公正、公开原则
所谓公正就是公平、正直,没有偏私。公正原则是处罚法定原则的必要补充,是指在实施行政处罚时不仅要求形式是合法的,是在自由裁量的法定幅度的范围内实施的,而且要求在内容上合法,符合立法目的。
4、一事不再罚原则
一事不再罚原则指对相对方的某一违法行为,不得给予两次以上同类(如罚款)处罚。
5、过罚相当原则
过罚相当原则是指行政主体对违法行为人适用行政处罚,所科罚种和处罚幅度要与违法行为人的违法过错程度相适应,既不轻过重罚,也不重过轻罚,避免畸轻畸重的不合理、不公正的情况等。
2024-06-18 15:14
集体协商的原则:
一、自觉接受法律约束的政策指导原则。
二、协商双方平等的原则。
三、兼顾企业和职工双方合法权益的原则。
四、保持和谐稳定的原则。
集体协商的内容:可以对工资、基本工资制度、企业内部分配办法、工资及奖金、津贴标准的确定、工资支付的具体办法等等进行协商。
2024-07-04 11:19
集体协商的原则:
一、自觉接受法律约束的政策指导原则。
二、协商双方平等的原则。
三、兼顾企业和职工双方合法权益的原则。
四、保持和谐稳定的原则。
集体协商的内容:
可以对工资、基本工资制度、企业内部分配办法、工资及奖金、津贴标准的确定、工资支付的具体办法等等进行协商。