看具体情况来确定是否会涉及到员工。公司侵犯别人的知识产权,跟此事有关联且知情的员工有责任,没有关联不知情的员工没有责任。
2022-08-09 15:34
根据《著作权法》第五十三条的规定,版权侵权如损害公共利益,处罚措施为:予以警告,没收违法所得,没收、无害化销毁处理侵权复制品以及主要用于制作侵权复制品的材料、工具、设备等,违法经营额五万元以上的,可以并处违法经营额一倍以上五倍以下的罚款;没有违法经营额、违法经营额难以计算或者不足五万元的,可以并处二十五万元以下的罚款;构成犯罪的,依法追究刑事责任。
《刑法》第二百一十七条第二项规定,以营利为目的,有出版他人享有专有出版权的图书,违法所得数额较大或者有其他严重情节的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处或单处罚金;违法所得额巨大或者有其他特别严重情节的,处三年以上七年以下有期徒刑,并处罚金。
2023-06-25 16:17
版权侵权可以采取以下方式避免:权利人可以采取技术措施。技术措施,是指用于防止、限制未经权利人许可浏览、欣赏作品、表演、录音录像制品或者通过信息网络向公众提供作品、表演、录音录像制品的有效技术、装置或者部件。
2022-08-12 15:13
版权侵权根据侵权情况及引起的后果决定处罚程度。权利人的实际损失,可以根据权利人因版权侵权所造成复制品发行减少量或者侵权复制品销售量与权利人发行该复制品单位利润乘积计算。
2022-11-26 17:34
版权侵权的处罚方式:
1、一般情况,不予处罚,但需要由侵权人根据情况,承担停止侵害、消除影响、赔礼道歉、赔偿损失等民事责任;
2、若同时损害公共利益的,由主管著作权的部门予以警告、行政罚款等处罚;
3、若构成犯罪的,依法承担刑事处罚。
我国著作权法规定:中国公民、法人或者非法人组织的作品,不论是否发表,依照本法享有著作权。
2022-09-16 10:32
离职员工拷贝公司资料涉及违法。
商业秘密是指不为公众所知悉、能为权利人带来经济利益,具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。因此商业秘密包括两部分:技术信息和经营信息。如管理方法,产销策略,客户名单、货源情报等经营信息;生产配方、工艺流程、技术诀窍、设计图纸等技术信息。根据《中华人民共和国反不正当竞争法》第十五条之规定,监督检查部门及其工作人员对调查过程中知悉的商业秘密负有保密义务。