2025-04-25 16:00

九级伤残赔付标准

关于九级伤残的赔偿标准规定如下： （一）劳动者在遭受工伤事故之后，可以从工伤保险基金中按照伤残等级获得一次性的伤残补助金，具体额度以九个月的本岗位平均工资计算；（二）当劳动用工协议和劳动者提出解除劳动用工交易时，或当雇佣合同截止、期满解散时，工伤保险基金将会向劳动者支付一次性的工伤医疗补助金，而用人单位则需根据法律法规支付给劳动者一次性的伤残就业补助金。

2025-02-13 15:17

农村十级伤残赔付标准

农村十级伤残赔偿标准： 1、属于工伤的：一次性伤残补助金为7个月的本人工资；生活护理费为统筹地区上年度职工月平均工资的30%；其他。 2、属于侵权的：残疾赔偿金=受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入x赔偿年限×伤残系数；护理费根据护理人收入和护理人数、护理期限确定；其他。

2024-08-02 10:22

人体损伤十级伤残赔付标准

人体损伤十级伤残赔付标准： 属于工伤的：在停工留薪期内，原工资福利待遇不变；辅助器具费按照国家规定标准从工伤保险基金支付；其他。 人身损害的：误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定；残疾辅助器具费按照普通适用器具的合理费用标准计算；其他。

2022-09-05 08:54

评不了伤残的工伤怎么赔付

工伤鉴定未评上伤残等级，就是不影响劳动能力，没有医疗依赖和生活自理障碍，只是享有工伤医疗和停工留薪期待遇。 工伤鉴定未评上伤残等级的，获得以下赔偿：治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付；在停工留薪期内原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付；其他。

2025-04-29 20:00

9级伤残赔付标准是多少

1、一次性伤残补助金10个月，由社保机构支付。赔偿基数2551元×10个月=25510元。 2、劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位支付一次性伤残就业补助金15个月×2551元=38265元，一次性工伤医疗补助金4个月×2551元=10204元。一次性伤残补助金25510元+一次性伤残就业补助金为38265元+一次性工伤医疗补助金10204元=73979元。