2022-08-11 10:56

员工仲裁公司期间,公司能注销吗?

员工仲裁公司期间，公司可以注销。 劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。申请劳动仲裁的公司只要达到公司注销的条件就可以注销。根据《劳动人事争议仲裁办案规则》第八条规定：发生争议的用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销以及用人单位决定提前解散、歇业，不能承担相关责任的；依法将其出资人、开办单位或主管部门作为共同当事人。根据该条规定，劳动仲裁时公司也是可以注销的。

2024-11-01 10:20

公司注销后员工还能申请劳动仲裁吗

公司注销后员工能申请劳动仲裁。 如果劳动争议发生时，用人单位进入破产清算，那么劳动者仍可在仲裁时将其列为被申请人，清算组可以代表破产企业参加诉讼和仲裁活动。如果已经清算完毕，那么劳动者可以将接收清算资产的股东列为被申请人申请仲裁。

2022-09-24 10:59

公司注销了还能申请劳动仲裁吗

企业注销还是可以到当地劳动部门申请仲裁的。 如果劳动争议发生时，用人单位进入破产清算，那么劳动者仍可在仲裁时将其列为被申请人，清算组可以代表破产企业参加诉讼和仲裁活动。如果已经清算完毕，那么劳动者可以将接收清算资产的股东列为被申请人申请仲裁。我国法律会尽可能的保护每一个公民的权益都不受到损害，所以即使公司已经破产或者是注销，都是可以通过劳动仲裁来维护自己的权益的。

2025-04-07 11:35

公司注销后员工怎么安置?

公司注销是不需要解决员工安置的。因为我国相关法律规定，在公司注销前，应当进行清算，且清算的财产应当优先对员工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用，所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用，以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金等优先进行清偿。直到财产分配完毕，才能申请注销。

2025-03-03 16:52

员工吃回扣,公司能要求赔偿吗

员工吃回扣，公司可以要求赔偿，构成犯罪的还需要承担刑事责任。员工吃回扣造成公司损失的，公司可以要求七承担赔偿责任，可以通过扣除工资来补偿损失，但每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20%。造成巨大损失的，公司可以直接单方面解除劳动合同，要求赔偿。