新员工入职15天突然连续旷工并且擅自离职。现向我索要全部薪资，并且向我发起劳动仲裁。-律说法律咨询平台

新员工入职15天突然连续旷工并且擅自离职。现向我索要全部薪资，并且向我发起劳动仲裁。

匿名用户黑龙江-哈尔滨劳动工伤 2024-02-19 19:28 9.90

补充描述：

该员工入职前三天为培训期，实力有考勤记录的工作日为12天，至今连续旷工日为三天。我扣除他3日工资，发放9日工资。根据劳动法再9天的基础上再扣除20%，是否合法。

2024-02-19 19:32

提示：法律咨询具有特殊性，律师回复仅供参考，如需更多帮助，请咨询律师。

我也要问 >

相关法律咨询

在线法律咨询

示例

相关法律问答