3位律师回复

• 

  田学凤律师

  地区：浙江-杭州 2024-08-15 13:07 回复

  公司履行通知程序了吗？如果有证据证明员工知道上述事项，明确说不需要公司签合同和缴纳社保啥的，那公司可以以此抗辩
  咨询Ta 打赏Ta 9.90
• 

  周江啸律师

  地区：浙江-杭州 2024-08-15 13:08 回复

  这个如果是你公司辞退对方的话是需要进行补偿的，半个月的工资
  咨询Ta 打赏Ta
• 

  孙守燃律师

  地区：浙江-杭州 2024-08-15 13:09 回复

  你们不需要补偿员工，起码不需要主动补偿社保。
  咨询Ta 打赏Ta