5位律师回复

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  陈搏搏律师

  地区：河南-信阳 2021-12-26 12:36 回复

  结算了吗？有证据能够证明你的工资是多少吗？以及你在这边工作的证据。如果这些都有的话，你可以先到你们所在地的仲裁那边有劳动纠察大队，然后去劳动仲裁，劳动仲裁如果不能解决问题，拿着这些证据去法院起诉
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  马建武律师

  地区：上海-浦东 2021-12-26 12:38 回复

  你好，如遇到拖欠工资的，请尽量收集取证，证明和对方存在劳动关系，如劳动合同、工牌、工作服、打卡记录、工资转账流水、社保缴纳记录、管理人员聊天记录等，以及对方存在拖欠工资事实的证据，到劳动部门申请仲裁，也可以尝试拨打当地12348申请法律援助，条件符合的可以申请到法援律师免费为您维权。
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  唐云军律师

  地区：广东-广州 2021-12-26 12:42 回复

  你好，如果你确定是老板拖欠你劳动所得的工资款法律性质迟迟不及时支付，我建议你先尽快到当地劳动管理部门投诉，如果还是不能及时解决，则可以向当地劳动管理部门提起劳动争议仲裁，还可以涉嫌欠薪罪报案。
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  顾芃律师

  地区：上海-静安 2021-12-26 13:01 回复

  双方是否有结算？对方有没有出具欠条？如有欠条，可以直接去法院起诉要回。 如没有欠条，是否有证据证明欠款金额？比如聊天记录、通话录音等，可以先收集证据。
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  孙璐律师

  地区：北京-海淀 2021-12-26 23:09 回复

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