工伤私了找老板要赔偿，首先需要申请工伤认定，在康复之后申请劳动能力鉴定判定伤残等级，之后申请工伤待遇审核获取赔偿。首先，申请工伤鉴定，确认伤残等级后是确认赔偿的基础。
其次，尽量寻找证据，证明伤者是在老板处工作过程中受伤的事实。任何谈判都要有足够的证据，如果没有证据的情况下进行谈判，除非对方承认伤者受伤跟自己有关系的事实，如果老板耍无赖，就可能谈判失败，而自己又疏于寻找证据，即便诉讼也很有可能会败诉。

法律依据

《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第三条 依法应当参加工伤保险统筹的用人单位的劳动者，因工伤事故遭受人身损害，劳动者或者其近亲属向人民法院起诉请求用人单位承担民事赔偿责任的，告知其按《工伤保险条例》的规定处理。
因用人单位以外的第三人侵权造成劳动者人身损害，赔偿权利人请求第三人承担民事赔偿责任的，人民法院应予支持。