劳动行政部门对工伤认定申请可以不予受理的情形主要有： （1）对于工伤认定未能提交充分资料，同时在行政机关发出补正通知书后规定时间内未能做出补正的，工伤认定机关理应不受理； （2）劳动者已退休或超过了法定的退休年龄； （3）属于非法用工的情形的； （4）不属于劳动关系； （5）劳动关系的确认不明确的； （6）劳动者超过了一年的工伤认定申请时限。
对劳动局工伤认定不予受理决定不服的可以依法申请行政复议或者向人民法院提起行政诉讼。劳动者在工作期间因工受到伤害的，用人单位应当立即采取措施救治受伤职工，用人单位应30日内为劳动者提出工伤认定申请，劳动者可以享受工伤待遇。工伤职工本人申请工伤认定的时效期间为1年。超过该期限的提出工伤认定申请，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
法院不予受理的刑事自诉案件如下： （一）犯罪已过刑法规定的追诉时效期限的； （二）被告人死亡的； （三）被告人下落不明的； （四）不属自诉案件范围的； （五）自诉人撤诉后，就同一事实又告诉的，但因证据不足而撤诉的除外； （六）经人民法院调解结案后，自诉人反悔，就同一事实再行告诉的； （七）民事案件结案后，自诉人就同一事实再行提出刑事自诉的。
劳动仲裁不予受理后再起诉的期限有无限制要根据争议内容确定。 如果申诉事项属于劳动争议范畴，则应在15天内提起诉讼； 超过起诉期限，法院将对该劳动争议不进行实体处理。 如果申诉事项本身不属于劳动争议，而属于法院主管的普通民事纠纷，则申诉人应该在诉讼时效内的任何时间提起诉讼，其合法权利将受到法律保护。
刑事自诉案件不予受理的情况如下： 一、过了追诉时效的自诉案件。 二、被告人已经死亡的。 三、被告人下落不明的。 四、不属于自诉案件的，只有下列案件才属于自诉案件： （一）告诉才处理的案件； （二）被害人有证据证明的轻微刑事案件； （三）被害人有证据证明对被告人侵犯自己人身、财产权利的行为应当依法追究刑事责任，而公安机关或者人民检察院不予追究被告人刑事责任的案件。 五、自诉人撤诉后就同一事实又起诉的，但因证据不足撤诉的情况除外。 六、法院调解结案后自诉人又反悔提起诉讼的。 七、民事案件结案后，自诉人就同一事实再行提出刑事自诉的。
工伤认定不予受理条件如下： （一）申请人不具备申请主体资格的； （二）工伤认定申请超过法定时效的； （三）不属于本劳动保障行政部门管辖范围的； （四）法律、法规规定不予受理的其他情形。
工伤认定不予受理的情形： 1、对于工伤认定未能提交充分资料，同时在行政机关发出补正通知书后规定时间内未能做出补正的，工伤认定机关理应不受理。 2、伤者或者伤者家属、用人单位对所申请的不予受理的工伤认定决定不服的，可以于60日内向当地人民政府或者高一级人力资源和社会保障行政部门提起行政复议，或者在90日内直接向当地人民法院提起诉讼。 3、对于工伤认定超过申请时效的，除特殊原因外（具体指劳动关系的确认、医疗尚未终结等），工伤认定机关可以驳回申请，不予受理。
向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效期间为三年。但是刑事诉讼可以提起附带民事诉讼。 因此如果是法院已经判决对方承担民事责任的，即使对方已经承担了刑事责任，出狱以后也应当承担赔偿责任，不论过去多久；如果受害方没有提起民事诉讼的，可以在受到损害之日起三年内向法院起诉。
刑事自诉案件不予受理的情形如下： （一）犯罪已过刑法规定阿的追诉时效期限的； （二）被告人死亡的； （三）被告人下落不明的； （四）不属自诉案件范围的； （五）自诉人撤诉后，就同一事实又告诉的，但因证据不足而撤诉的除外； （六）经人民法院调解结案后，自诉人反悔，就同一事实再行告诉的； （七）民事案件结案后，自诉人就同一事实再行提出刑事自诉的。
1、夫妻感情尚未破裂，判决驳回诉讼请求的情形： 2、离婚起诉书中的起诉理由不充分。 3、没有法定离婚理由也无证据证明夫妻感情破裂。 4、夫妻感情虽已破裂，但原告并非坚决要求离婚。
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