办理生育保险有两种情形： 1、处于生育期的女性员工，应当在其产假休满30天之内，向公司申报，由公司或镇劳动保障服务站的相关工作人员携带所需材料到社保处生育险窗口办理结算。 2、怀孕员工做流产手术或计划生育手术，应当在进行手术之前，由公司或镇劳动保障服务站的相关工作人员携带所需材料到社保处生育险窗口办理结算。 但是，在办理生育保险需要满足一定的前提条件：公司已经为怀孕员工交纳一定时间的社保；办理前已进行参保备案，且在参保所在地生育；满足当地社保局的其他条件。 综上所述，你的问题有得到解答吗！
女方怀孕期间男方是不得提出离婚的，如果女方提出离婚的，双方均同意的，可以签订离婚协议，亲自到婚姻登记机关申请离婚登记，如果男方不同意的，可以先请有关组织如居委会等进行调解，调解不成的可以向人民法院提起离婚诉讼，法院也会根据自愿原则先行调解，调解不成的会根据事实作出判决。 起诉是依法向法院提出诉讼，请求法院对特定案件进行审判的行为。民事诉讼法中的起诉，是指民事法律关系主体因自己的或依法受其管理、支配的民事权益受到侵犯，或者与他人发生争议，以自己的名义请求法院予以审判保护的诉讼行为。如果想要起诉的，一般是需要向法院提交起诉状，起诉状的内容一般包括：原被告双方的详细信息；诉讼请求和所根据的事实与理由；证据和证据来源，证人姓名和住所。将起诉状提交至法院之后，符合起诉条件的，法院应当在七日内立案，并通知相关当事人。 所以，女方怀孕之后是可以离婚的。
成年人与已满十六岁未满十八岁未成年少女发生性关系，如果双方是完全自愿的，不构成犯罪，不需要承担刑事法律责任，但从道德上会受到非议；如果因为自愿发生性关系，造成女方身体伤害的，比如：流产等，造成女方不能生育等情况的，要承担民事赔偿责任；如果违背女方愿意，强行与女方发生性关系，涉嫌强奸犯罪，要承担刑事责任。如果双方都未满14周岁，那么就不用承担刑事责任，如果男方已满14周岁，女生未满14周岁，即使女方属于自愿，男方也构成强奸罪。
怀孕能够去领结婚证，只要双方当事人已达法定婚龄、无禁止结婚的血亲关系、无配偶且自愿结婚即可。
女方怀孕期提出离婚诉讼需要：1、女方向法院递交起诉状以及证据；2、法院对起诉进行审查；3、对符合受理条件的案件进行受理；4、对符合符合起诉的案件进行立案。
有以下几种情况可以要求返还彩礼：男女双方未办理结婚登记手续而共同生活一年以上两年以下，一方请求对方返还彩礼的，返还的数额一般不超过彩礼总额的30%；共同生活一年以内三个月以上的，返还的数额一般不超过彩礼总额的50%；共同生活不满三个月的，返还的数额一般不超过彩礼总额的70%；因给付彩礼一方的原因导致同居关系解除的以及在共同生活期间女方怀孕或者流产的，一般可在前款的基础上再减少5%至20%。
申请离婚要满足以下条件：1、如果是协议离婚的，夫妻双方有进行合法的结婚登记，夫妻双方在平等、自愿的情况下协议离婚；协商达成一致后双方亲自到婚姻登记机关申请离婚登记；2、如果是诉讼离婚的，双方办理了结婚登记手续，男方起诉的，女方不是在怀孕期间、分娩后一年内或中止妊娠后六个月内。
因为怀孕而要求退还彩礼的彩礼不一定能退。但是如果有以下条件之一，对方不退还彩礼的，是可以到法院起诉要求退还彩礼的：1、双方未办理结婚登记手续；2、双方办理结婚登记手续但确未共同生活；3、婚前给付并导致给付人生活困难的。但是对于双方已经登记结婚，并且共同生活的，一般彩礼钱是不支持退还的。
女方在怀孕期间、分娩后一年内或者终止妊娠后六个月内，男方不得向人民法院提出离婚诉讼。但是人民法院认为确有必要受理男方离婚请求的除外。如果是女方提出离婚的，可以离婚。
民法典婚内怀了别人的孩子怎么办：我国《民法典》实行一夫一妻、婚姻自由、男女平等的婚姻制度。婚内怀了别人的孩子，虽然不一定构成犯罪，但会受到社会的谴责。可以与配偶协商离婚，也可进行诉讼离婚。因为这种情形属于法律规定的夫妻感情确实已破裂，人民法院调解无效，应当准予离婚。
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