在不服商标评审委员会决定向我院提起行政诉讼的案件中，原告为外国当事人的，如来不及在法定起诉期限内提交经公证、认证的起诉手续，原告委托代理人可在起诉时先提交未经公证、认证的起诉手续(要求为原件)，以免超过起诉期限。同时尽快办理起诉手续的公证、认证程序，办理后及时提交给我院。 这里所称的起诉手续为起诉书、证明原告主体资格的法定文件(类似我国的《企业法人执照》)、法定代表人身份的证明文件、授权委托书等。 另，根据最高人民法院和北京市高级人民法院的有关规定，当事人就行政诉讼所涉及的商标存在其它民事争议的，由我庭负责审理;不存在民事争议的，由我院行政庭负责审理。因此，在此类行政诉讼案件中，当事人如就诉讼及商标评审委员会的决定所针对的商标另存在其它民事诉讼，或在工商部门有其它侵权投诉，请在起诉时书面声明。
甲方：×××（通常为用工单位） 乙方：×××（姓名、性别、年龄、住址） 用工形式：×××× 鉴证编号：×××× 甲方因生产经营需要，经考核，录用乙方××
新对外劳务合作管理条例第六条申请对外劳务合作经营资格，应当具备下列条件：(一)符合企业法人条件(二)实缴注册资本不低于600万元人民币(三)有3名以上熟悉对外劳
根据《劳动合同法》第17条规定，涉外劳动合同应该具备下列内容：（一）用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人；（二）劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他
甲方：×××（通常为用工单位） 乙方：×××（姓名、性别、年龄、住址） 用工形式：×××× 鉴证编号：×××× 甲方因生产经营需要，经考核，录用乙方××
依据我国劳动合同法的规定，员工离职后不签订解除劳动合同证明的，并不影响劳动合同的解除，用人单位可以出具解除劳动合同的证明，证明双方合法解除劳动合同。《中华人民共
依据我国劳动合同法的规定，员工离职后不签订解除劳动合同证明的，并不影响劳动合同的解除，用人单位可以出具解除劳动合同的证明，证明双方合法解除劳动合同。《中华人民共
根据我国《民事诉讼法》第243条规定，因合同纠纷或者其他产权纠纷，对在中华人民共和国领域内没有住所的被告提起诉讼，如果合同在中华人民共和国领域内签订或者履行，可
根据《劳动合同法》第17条规定，涉外劳动合同应该具备下列内容：（一）用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人；（二）劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他
依据我国劳动合同法的规定，员工离职后不签订解除劳动合同证明的，并不影响劳动合同的解除，用人单位可以出具解除劳动合同的证明，证明双方合法解除劳动合同。《中华人民共
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