医疗纠纷出现后该调解的方式：首先，由受理调解的卫生行政部门遵循当事人双方自愿原则，依法组织双方进行调解，最终确认具体的赔偿数额，双方当事人就赔偿数额达成协议的，制作调解书，无法达成协议的，调解终止。起诉的方式：首先，起草起诉状，然后向人民法院提交。人民法院依法进行审理、判决。最后，双方执行生效裁判。
劳动合同未签订补偿协议，发生劳动争议案件，用人单位和劳动者可以协商补偿；协商不成的，向基层人民调解组织、企业劳动争议调解委员会或在乡镇、街道设立的具有劳动争议调解职能的组织申请调解；调解不成，向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服，向人民法院提起诉讼。
可能不构成违法犯罪或虽被举报、控告人有实施违法犯罪行为，但其行为还没有达到刑事追诉标准。若属于民事侵权，这个时候当事人可以选择向人民法院提起民事诉讼，追究对方的民事侵权责任。虽被举报、控告人构成刑事犯罪，但是案件性质属于自诉案件，不属于公诉的范围内。比如侮辱、诽谤案、暴力干涉婚姻自由案、虐待案、侵占案，该类案件需要举报、控告人自行向人民法院提起刑事诉讼并自行举证。根据《中华人民共和国刑事诉讼法》第一百一十二条：人民法院、人民检察院或者公安机关对于报案、控告、举报和自首的材料，应当按照管辖范围，迅速进行审查，认为有犯罪事实需要追究刑事责任的时候，应当立案；认为没有犯罪事实，或者犯罪事实显著轻微，不需要追究刑事责任的时候，不予立案，并且将不立案的原因通知控告人。控告人如果不服，可以申请复议。
劳动仲裁调解是劳动争议各方当事人，在劳动仲裁委员会的主持下，自愿就劳动争议事项进行的协商，其目的在于促成各方达成协议、解决劳动争议。 劳动仲裁庭前调解程序是启动诉前调解，由法官主持调解，然后双方当事人关于调解的一些内容达成一致的话，就签署调解协议书。调解协议书由双方当事人签名或者盖章，经调解员签名并加盖调解组织印章后生效，对双方当事人具有约束力，当事人应当履行。一方当事人在协议约定期限内不履行调解协议的，另一方当事人可以依法申请仲裁。
合同纠纷案件在开庭之前，可以向法官提出调解的请求。根据我国《民事诉讼法》规定，人民法院审理民事案件，根据当事人自愿的原则，在事实清楚的基础上，分清是非，进行调解。 因此，一方当事人向法官提出调解的请求时，法官一般会同意调解，然后会将调解的意见传达给对方当事人，如果对方当事人同意调解，那么可以在法官的主持下进行调解，调解成功之后，会发给调解书。
土地使用权纠纷可以申请调解。如果已经到了诉讼阶段，必须在双方自愿的情形下，人民法院才可以调解。 根据《土地管理法》第十四条第一款至第三款的规定，土地所有权和使用权争议，由当事人协商解决；协商不成的，由人民政府处理。 单位之间的争议，由县级以上人民政府处理；个人之间、个人与单位之间的争议，由乡级人民政府或者县级以上人民政府处理。 当事人对有关人民政府的处理决定不服的，可以自接到处理决定通知之日起三十日内，向人民法院起诉。
调解合同纠纷应遵循以下原则： 1、自愿原则。调解应当在当事人自愿的基础上进行； 2、合法原则。调解应当合法进行，法律没有规定的，可以适用习惯，但是不得违背公序良俗。
起诉离诉讼离婚调解一般要一次，也有可能是两次以上，具体离婚调解的次数要根据当事人双方的情况而定，因为除人民法院可以主动适用调解，当事人也可以申请调解。
交通事故损害赔偿如何调解：由双方当事人一致请求，并提出书面调解申请。调解达成协议的，公安交管部门制作调解书，调解书应当载明损害赔偿项目、数额、各方赔偿责任及比例、赔偿履行方式等。调解书经事故各方当事人签字后生效。
犯罪记录指有过刑事犯罪前科的档案记录，一般只要经法院判决了有罪都会记录下来存放于公安部门或者相关国家机关。派出所达成调解协议的以及检察院不起诉、法院作出无罪判决的都不会有犯罪记录。
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