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我要离职的话,提前一个月说还需要赔付违约金吗

匿名用户 浙江-金华 劳动工伤 2023-04-10 18:39 9.90

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  • 胡国炎律师

    胡国炎律师

    地区:浙江-金华 2023-04-10 18:41 回复

    解除劳动关系,劳动者需要提前一个月书面提出。除存在专项培训约定服务期等情形外,基本不存在违约金一说。

    追问:

    2023-04-10 18:45

    合同上有违约金写着,我提前一个月告知,申请离职,需要赔违约金吗

    追答:

    2023-04-10 19:07

    按你目前的信息反馈,一般不予支持违约金。

    追问:

    2023-04-10 19:09

    我合同上有写呢

    追答:

    2023-04-10 19:37

    建议你看一下劳动合同法第二十五条,你会理解我跟你说的。

    追问:

    2023-04-10 19:44

    第二十五条 劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:

      (一)在试用期间被证明不符合录用条件的;

      (二)严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度的;

      (三)严重失职,营私舞弊,对用人单位利益造成重大损害的;

     (四)被依法追究刑事责任的。

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