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公司和特殊岗位的员工,签的合同是26天制*11小时,包三餐包住宿,工资4500(15.73/小时)因员工未上满约定的工时,扣工资,导致员工不满去劳动局把公司告了。企业该如何应对

Z*_ 安徽-池州 合同纠纷 2020-09-14 12:58

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  • 刘瑾东律师

    刘瑾东律师

    地区:云南-昆明 2020-09-14 15:55 回复

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