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在单位工作三年，在辞职前以口头当面提出辞职申请，36天后书面提出辞职报告后领导同意了，移交手续后，离开了单位，这种情况下可以申请每年一个月的工资补偿吗？

源*玉 广西-南宁 劳动工伤 2021-04-10 09:24 29.90

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  • 文浩律师

    文浩律师

    地区：广西-南宁 2021-04-10 09:32 回复

    你好，解除劳动合同获得经济补偿的情况包括单位和劳动者协商一致解除合同，用人单位不按时支付工资、不缴纳社保等劳动者可以单方面解除合同的情形，合同到期用人单位不续签、用人单位违法解除合同等情形。你自己提出辞职，是不属于可以获得经济补偿金的情形。
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