劳动合同法关于加班的规定是不得强迫劳动者加班，安排加班的应当按照法律规定支付加班费。
《劳动合同法》第三十一条：用人单位应当严格执行劳动定额标准，不得强迫或者变相强迫劳动者加班。
用人单位安排加班的，应当按照国家有关规定向劳动者支付加班费。
