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员工被感染新型冠状病毒能被认定为工伤的情形是哪些

其他 2020-08-26 18:00 标签: 员工 感染 冠状病毒 认定为 工伤 情形

在员工被感染新型冠状病毒可被认定为工伤的情形是:

1、员工因工作原因感染新型冠状病毒肺炎的,应当被认定为工伤;

2、员工若参与抗击疫情的志愿活动,感染新型冠状病毒肺炎的或遭受意外伤害的,应被认定为工伤;

3、在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的属于工伤。

根据《工伤保险条例》第十七条,职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病;

所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。

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