根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第三十八条、第四十二条和《劳动人事争议仲裁办案规则》第三十九条、第四十条的规定；

专业劳动纠纷律师认为，劳动争议仲裁的庭审流程,主要有以下几个环节:

争议仲裁的庭审流程为：核实出庭人员身份、宣布庭审纪律、询问回避申请、宣布开庭；

申请人陈述仲裁请求、被申请人答辩、仲裁庭调查、质证、仲裁庭辩论、征询当事人最后意见并进行调解、签庭审笔录、庭审终结。