2025-01-14 08:55

工地受伤怎样合理赔偿

1、受伤后申请工伤认定，劳动能力鉴定，要求赔偿。 2、施工单位的员工，只是未签劳动合同的话，可以向施工单位所在地的劳动局申请工伤认定。 3、工伤认定完后，再做劳动能力鉴定，核算工伤赔偿额，主张单位赔偿。 4、一经工伤认定后，主张拿到医疗费，等到伤残鉴定出来后，再主张拿一次工伤伤残和医疗补偿金。 5、如果施工单位临时雇请的短工，只能向当地法院按提供劳务者受害责任纠纷起诉，起诉雇佣单位，主张赔偿医疗费、医疗费等。 6、在一般的情况下，包工头都会承认民工工地受伤的事实，只是按照人身损害赔偿，赔偿数额没有工伤的赔偿数额高。

2023-04-28 10:09

农民工外出打工，腿部受伤，如何赔偿？

外出打工受工伤索赔流程：先由用人单位送往医疗单位治疗；用人单位自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内申请工伤认定；工伤职工经治疗伤情相对稳定后由用人单位、工伤职工或者其近亲属申请劳动能力鉴定；携带工伤认定决定书等资料申请工伤保险待遇。

2024-02-27 10:41

醉酒驾驶机动车，如何处罚？

对醉酒驾驶机动车的行为进行处罚，主要分为了两方面：1、刑事处罚。构成危险驾驶罪的，一般是处拘役并处罚金；2、行政处罚。则往往由公安机关交通管理往往由公安机关交通管理部门约束至酒醒，吊销机动车驾驶证，依法追究刑事责任；五年内不得重新取得机动车驾驶证。

2023-07-03 10:50

60岁以上，工地工作受伤，如何要求赔偿？

可以申请赔偿。工作中受伤，如果是劳动关系，则属于工伤。建议先向社保局申请工伤认定，待医疗终结后申请伤残鉴定，根据鉴定结果委托律师通过法律途径要求工伤待遇。工伤期间工资照发。如构成伤残的，劳动关系继存期间可获一次性伤残补助金，劳动关系解除后可获医疗补助金、就业补助金。

2022-08-12 10:12

喝醉酒的人骂人打他违法吗

喝醉酒的人骂人打他违法。 在醉酒打了骂人者的事件中，骂人者和打人者都属于侵权的行为，骂人者侵犯的是他人名誉权，打人者侵犯的是人身权利。被骂者可以根据《民法典》要求赔礼道歉，赔偿损失，打人者根据情节轻重，违反《治安管理处罚法》或者《刑法》的相关规定，有以下处罚措施： 《治安管理处罚法》对殴打他人的，将处5日以上10日以下的拘留，并处200元以上500元以下罚款；情节较重的，处10日以上15日以下拘留，可以并处1000元以下罚款。 如果情节比较严重，破坏社会秩序的，如1、随意殴打他人情节恶劣，2、殴打他人，情节恶劣，3、殴打他人，情节恶劣，4、在公共场所起哄闹事，造成公共场所秩序严重混乱等，《刑法》规定处五年以下有期徒刑、拘役或者管制。如果纠集他人多次实施前款行为，严重破坏社会秩序的，处五年以上十年以下有期徒刑，可以并处罚金。