前公司拖欠工资可以通过以下方法投诉:直接到当地劳动行政部门投诉;登录当地劳动行政部门网站投诉;拨打12333投诉。用人单位拖欠劳动者工资的,由劳动行政部门责令限期支付;逾期不支付的,责令用人单位加付赔偿金。
法律依据
《中华人民共和国劳动合同法》第八十五条 用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的,应当支付其差额部分;逾期不支付的,责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金: (一)未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的; (二)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的; (三)安排加班不支付加班费的; (四)解除或者终止劳动合同,未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的。
2022-10-15 17:29
向劳动局投诉公司不发工资劳动局不管怎么办拖欠工资,不发工资、克扣工资劳动者可以打 12333 电话投诉,该电话是人力资源和社会保障局的电话。. 也可以到劳动局监察大队投诉。. 还可以申请劳动仲裁. 企业迟迟不发工资,该怎么办. 公司推迟发工资在每个企业都有的现象,作为员工应理解公司的暂时困难,但如果公司没有困难而故意拖欠工资,而且是长期、多次拖欠员工工资的,员工可予公司沟通,要求公司及时发放工资,如公司仍不发工资可申请劳动仲裁解决
2025-04-09 15:42
在相关用人单位出现了工资数额克扣以及延误发放等问题时,受到这些待遇的员工有权向劳动保障领域的主管机构(即劳动监察大队)进行投诉与举报。
另外,他们还能够通过拨打全国统一的劳动保障咨询热线12333来完成这一步骤。
此外,这些受影响的员工还可以选择向劳动争议仲裁委员会提交书面的劳动仲裁申请书,以依法维护自己的合法权益。
2022-10-17 14:34
快递公司拖欠工资投诉部门有:1、向当地劳动监察部门投诉,或拨打热线12333。2、直接去劳动局投诉,申请劳动仲裁。3、去当地人民法院提起诉讼,申请支付令。
2022-08-23 16:21
“快递公司拖欠工资投诉部门有:1、向当地劳动监察部门投诉,或拨打热线12333。2、直接去劳动局投诉,申请劳动仲裁。3、去当地人民法院提起诉讼,申请支付令。
欠薪是指拖欠劳动者工资的行为。由于建设资金不到位、行业生产组织不规范等原因,工程建设领域成为工资拖欠的多发区。
法律规定:用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令。”
2025-02-19 16:14
劳动者遇到公司拖欠工资的话,可以到劳动局或者劳动仲裁委员会投诉以及寻求帮助。
劳动者需要收集好资料证明自己与用人单位之间的劳动关系事实,可以第一时间先与用人单位协商,协商无果的,可以带好相关资料到劳动局或者是都劳动仲裁委员会请求帮助。