医生误诊找医院或卫生部门投诉。医生误诊如果造成医疗事故的，由医生所在的单位负责赔偿患者。如果存在下列情形的，则误诊导致患者损害的医院不承担责任： （一）患者或者其近亲属不配合医疗机构进行符合诊疗规范的诊疗； （二）医务人员在抢救生命垂危的患者等紧急情况下已经尽到合理诊疗义务； （三）限于当时的医疗水平难以诊疗。
生产不符合食品安全标准的食品或者经营明知是不符合食品安全标准的食品，消费者除要求赔偿损失外，还可以向生产者或者经营者要求支付价款十倍或者损失三倍的赔偿金；增加赔偿的金额不足一千元的，为一千元。
一般来说，如果疗养院老板卷款跑路的话，消费者可以先尝试联系相关负责人进行沟通，并在沟通过程中搜集证据。 1、先尽可能找到机构相关负责人，与其协商要求其退还款项。 2、在与对方相关人员沟通过程中，对通话进行录音，固定证据。 3、无法协商或协商不成的，消费者可以向商家所在地的工商部门投诉。
可以向上一级公安机关投诉。 具体要看当事人具体因为什么事要投诉了： 1.如果是投诉具体的部门（户籍科），一般公务员办公的单位会设有意见和建议箱，当事人可以通过写投诉信的方式来投诉。 2.如果是投诉具体的户籍科工作人员，也可以向工作人员的领导投诉。 3.还可以向派出所的上一级管理部门投诉。 4.当然还可以寻求当地媒体的关注。 5.还可以在网上向市长信箱等投诉。
中介公司不发工资的话可以和公司的负责人协商解决，也可以到劳动监察大队投诉，申请劳动仲裁，对仲裁结果不满意的可以在拿到仲裁书以后的15天之内到法院起诉。 这些都是跟中介公司索要工资的合理渠道，公司不发工资的这种行为虽然是违法的，但劳动者不能通过其他违规操作的方法要工资。
要投诉劳务中介，可以拨打人力资源社会保障系统全国公益服务电话，也就是劳动局的全国统一咨询服务电话。其主要为社会公众提供就业、社会保险、人事、人才、工资收入分配和劳动关系等领域的政策咨询、信息查询、办事指南和投诉举报等公共服务。 发生劳务纠纷当事人可以协商解决纠纷，如果不能协商一致的，可以要求有关机构调解，当事人还可以要求仲裁机构、法庭等进行调解，情节严重还可向当地人民法院起诉。
怎么向劳动局投诉如下： 1.从劳动部门的官网投诉入口进行投诉。 2.直接拨打相关劳动部门的投诉电话，或者拨打市民热线进行投诉。 3.携带相关材料到用人单位主体管辖范围内的劳动部门窗口进行投诉，交由相关人员受理，并出具受理回执。
对于宅基地问题当事人可以到当地乡政府或土地管理所投诉，乡镇不受理的当事人可直接向县政府投诉，由受理机关对土地纠纷先行调解，调解无效的作出处理决定，当事人对处理决定不服的，可以在接到处理决定后30日内向人民法院起诉。
可以向劳动监察大队投诉，请求大队解决；也可以申请劳动仲裁委员会进行劳动仲裁。 在中国境内的用人单位与劳动者因确认劳动关系发生的争议，因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议，因劳动报酬以及经济补偿或赔偿金等发生的争议，都属于劳动合同纠纷。
公司不给员工买社保，可以携带相关资料到以下部门办事大厅投诉：劳动保障行政部门；社会保险经办机构；社会保险费征收机构。用人单位应当与劳动者共同缴纳社会保险费，工伤保险和生育保险费由用人单位缴纳，劳动者不缴纳。
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