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五个月没发工资怎么办

劳动工伤 2025-10-24 15:44 标签: 没发 五个 工资

用人单位五个月没发工资的,处理如下:
1、和单位进行协商解决。
2、到劳动监察部门投诉举报。
3、向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
4、如果对仲裁结果不满意的,可以在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉。

法律依据

《劳动合同法》第三十条 用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。 用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令。

周建平律师

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山东烟泰光远律师事务所

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