2024-09-02 10:21

十级伤残赔付多少钱

对于因事故产生的致残伤害，劳动者可向社会保障机构申请获得定额补偿款10个月，其基准数值是每个人2551元乘以十个月等于共25510元。 而在其与公司签订的劳动合约届满时，或劳动者提出诚挚的提前解约请求，那么雇主就有义务向其支付一笔15个月的一次性伤残就业补助金，基准数值同样是每人每月2551元，即共计38265元的费用； 同时，还需提供继续的医疗服务，即4个月的一次性工伤医疗补助金，基准数额同样是2551元每个月，总计达到10204元。

2022-08-11 11:44

十级伤残赔付表

伤残等级，根据伤残的严重程度来判定，一般伤残的等级伤残分为一级到十级伤残。 十级伤残意味着日常活动能力、工作和学习能力、社会交往能力等部分受限。 2021年十级伤残赔偿项目：一、医疗费；二、误工费；三、护理费；四、交通费；五、住宿费；六、住院期间伙食补助费；七、营养费；八、鉴定费；九、十级残疾赔偿金；十、残疾辅助器具费；十一、被扶养人生活费；十二、精神损害赔偿。

2023-05-09 10:50

雇主责任险十级伤残赔付多少钱?

雇主责任险十级伤残赔多少需要看保险合同如何约定的。比如某雇主责任险约定，若被保险人因为发生保险事故导致十级伤残，则可赔10%基本保额。雇主责任险理赔需向投保单位申请并按合同约定领取赔偿。该赔偿受益人为公司，与员工无关，公司可用该部分费用支付员工工伤赔偿待遇。投雇主责任险并不影响员工的工伤待遇标准。雇主责任险的保障范围有哪些雇主责任险保障范围如下：1、包括员工身亡，员工疲劳猝死；2、员工伤残，按伤残等级赔付；3、误工费，需经医生证明其确实暂时丧失工作能力，最长赔付天数为365天；4、医疗费用，对于合理且必要的医疗费用，在保险限额内进行赔偿。

2025-02-13 15:17

农村十级伤残赔付标准

农村十级伤残赔偿标准： 1、属于工伤的：一次性伤残补助金为7个月的本人工资；生活护理费为统筹地区上年度职工月平均工资的30%；其他。 2、属于侵权的：残疾赔偿金=受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入x赔偿年限×伤残系数；护理费根据护理人收入和护理人数、护理期限确定；其他。

2025-02-22 10:34

十级伤残最低赔付几万

没有具体规定十级伤残赔偿几万，法律规定，十级工伤伤残赔偿标准，主要是一次性伤残补助金、一次性伤残就业补助金和一次性伤残医疗补助金三大项。一次性伤残补助金标准为7个月的本人工资。一次性伤残就业补助金和一次性伤残医疗补助金需要根据当地政策而定。关于一次性伤残补助金，中国全国各地都是统一的赔偿标准，十级伤残为7个月的本人工资。