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再婚是否有婚假

劳动工伤 2025-03-12 09:58 标签: 婚假 再婚

再婚是享有婚假的。
根据相关法律规定,劳动者在法定休假日、婚丧假期间,以及依法参加社会活动期间,用人单位应当依法向劳动者支付相应的工资,不得以任何理由进行克扣。
且前述所称的婚假,并未限制再婚群体,即再婚的劳动者可以依法享有法定婚假。

法律依据

《中华人民共和国劳动法》第三条 劳动者享有平等就业和选择职业的权利、取得劳动报酬的权利、休息休假的权利、获得劳动安全卫生保护的权利、接受职业技能培训的权利、享受社会保险和福利的权利、提请劳动争议处理的权利以及法律规定的其他劳动权利。
劳动者应当完成劳动任务,提高职业技能,执行劳动安全卫生规程,遵守劳动纪律和职业道德。

刘冬阳律师

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安徽涂中律师事务所

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