不可以,劳动局受理的是单位职工与单位存在劳动上有争议的问题,也就是说他只管单位的人,具体管的负责的是劳动局所属的劳动监查支队管,个人与个人存在问题它管不了,只能通过法院民事诉讼解决。
劳动者和用人单位建立劳动关系,劳动双方没有签订劳动合同,劳动者和用人单位存在劳动纠纷,劳动者可以到用人单位所在地的劳动监察部门进行投诉,也可以到用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。个人承包经营违反本法规定招用劳动者,给劳动者造成损害的,发包的组织与个人承包经营者承担连带赔偿责任。
2022-10-11 16:20
小包工头属于民工;他既不是开发商方面的,也不是建筑商的人,就是民工里面出来的临时负责人。
农民工指的是由农村流动到城市、主要从事修建、运输的农民;也指被动员参加修路、筑坝或帮助军队运输等工作的人,在政府动员组织下,从事某项工作的民间劳动力。当农民工被拖欠工资的时候,农民工有权依法投诉,或者申请劳动争议调解仲裁和提起诉讼。
2024-08-28 09:20
可以告到劳动局。根据相关规定,没签劳动合同的情况下可以跟用人单位协商,到劳动局投诉或者直接申请劳动仲裁。但是,后两种维权方式都需要职工提供跟用人单位有劳动关系的证据,有证据的情况下,单位拖欠工资,逾期不支付的还得支付赔偿金。
2024-11-14 09:30
可以申请劳动仲裁。
满足以下条件就可以申请劳动仲裁:
1、申请人与本案有直接利害关系;
2、申请仲裁的争议属于劳动争议;
3、该劳动争议属于该仲裁委员会管辖;
4、申请书及有关材料齐备;
5、提出仲裁要求的一方应当自劳动争议发生之日起六十日内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。
2022-08-12 10:39
只要相关合同表明了此种支付方式,且合同合法有效,就是可以的。包工头是指工程承包商,大多数情况下,都是包工头与施工企业签定建设工程施工合同,再由包工头与民工签定劳务合同。建设工程合同是承包人进行工程建设,发包人支付价款的合同。我国《民法典》第四百六十五条规定:“依法成立的合同,受法律保护。依法成立的合同,仅对当事人具有法律约束力,但是法律另有规定的除外。”因此,只要签订的合同合法有效,一般可以一次性把钱转给包工头。
2022-09-01 09:17
包工头不能申请法律援助。
我国法律援助条例规定:公民对下列需要代理的事项,因经济困难没有委托代理人的,可以向法律援助机构申请法律援助:
(一)依法请求国家赔偿的;
(二)请求给予社会保险待遇或者最低生活保障待遇的;
(三)请求发给抚恤金、救济金的;
(四)请求给付赡养费、抚养费、扶养费的;
(五)请求支付劳动报酬的;
(六)主张因见义勇为行为产生的民事权益的。
省、自治区、直辖市人民政府可以对前款规定以外的法律援助事项作出补充规定。
公民可以就本条第一款、第二款规定的事项向法律援助机构申请法律咨询。