2022-08-19 09:08

劳动法辞职工资如何结算

劳动法辞职工资结算应是双方在解除或者终止劳动合同的时候，用人单位一次性支付员工的工资，用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请发出支付令。

2022-09-13 10:26

被辞职了工资何时结算

1、在员工依法办理离职还交接手续后，用人单位必须为出具解除劳动合同证明（即离职证明），同时劳动者的工资、押金和经济补偿是必须结清和退还。 2、用人单位不得随意扣减或者拖欠不退，当事人可以在办理离职手续时要求结清。否则可以去劳动局申诉或者举报用人单位的违法违规行为。 3、双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。

2023-02-18 09:16

辞职工资是立马结算吗

辞职工资是立马结算。劳动者提交辞呈后，用人单位与劳动者解除劳动合同的，在解除劳动合同时，立即结算工资。公司规定不能与法律向抵触，不然无效，员工可以按照法律规定要求公司支付工资，公司如果由于各种自身原因无法立即支付，必须要支付一定的滞纳金。 那么公司不按时结清工资，该怎么办呢？ 可以通过以下的方式来维权： 1、可以和公司直接协商解决； 2、向劳动监察大队投诉； 3、向劳动行政部门申请调解； 4、申请劳动仲裁； 5、对仲裁裁决不服的，可以去法院起诉。 那么该如何申请劳动仲裁呢？ 一、劳动仲裁流程如下： 1、向劳动争议仲裁委员会递交仲裁申诉书以及相关材料； 2、劳动争议仲裁委员会决定是否受理； 3、劳动争议仲裁委员会受理后五日内向被申请人送达仲裁申请书副本；4.被申请人提交答辩书； 5、仲裁庭开庭审理、调解； 6、做出裁决。 二、申请劳动仲裁需要提供的材料如下： （1）劳动仲裁申请书； （2）用人单位的工商登记资料； （3）劳动者的身份证复印件； （4）证据资料。（如劳动合同、工资单、工牌、上班打卡记录、同事的证人证言等）。 综上所述，辞职工资应当在办理办理解除合同手续时结清发放，如果不按时发放工资的，劳动者可以通过投诉或者仲裁等方式来进行维权，您了解了吗？

2025-02-13 15:21

辞职工资是立马结算吗

这个要看公司的情况。一般来说，辞职工资的结算速度取决于公司的规模、制度和文化。有些公司可是相当讲究效率的，他们就像快递小哥一样，恨不得马上把工资送到你手上，让你感受到暖暖的人情味儿。而有些公司呢，就像蜗牛一样，拖拖拉拉，让你等到头发都白了，才肯把工资给你。 所以啊，如果你正打算辞职，最好先了解一下公司的相关规定，看看他们的工资结算速度是快如闪电还是慢如蜗牛。这样，你就能做好心理准备，避免到时候被弄得措手不及啦！

2025-03-27 09:24

试用期辞职不结算工资怎么办

1、与用人单位协商；向劳动行政部门投诉； 2、向基层人民调解组织、在乡镇、街道设立的具有劳动争议调解职能的组织或者企业劳动争议调解委员会申请调解； 3、向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，向人民法院请求诉讼。