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劳动仲裁的前提条件是什么

劳动工伤 2024-12-24 09:48 标签: 劳动仲裁 前提条件

1、申请劳动仲裁需要满足以下条件:申请仲裁的争议属于劳动争议;申请书及有关材料齐备;在一年的劳动争议仲裁时效期间内,从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算;该劳动争议属于该仲裁委员会管辖;申请人与本案有直接利害关系。
2、其他。

法律依据

《《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》》第三条 解决劳动争议,应当根据事实,遵循合法、公正、及时、着重调解的原则,依法保护当事人的合法权益。

刘永皎律师

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