2024-12-16 09:35

不适用治安调解的七种情形是

根据规定，违反治安管理行为有下列情形之一的，不适用治安调解： 一是雇凶伤害他人的； 二是结伙斗殴或者其他寻衅滋事的； 三是多次实施违反治安管理行为的； 四是当事人明确表示不愿意调解处理的； 五是当事人在治安调解过程中又针对对方实施违反治安管理行为的； 六是调解过程中，违法嫌疑人逃跑的； 七是其他不宜调解处理的。

2022-08-08 15:12

不适用治安调解的情形

“违反治安管理行为有下列情形之一的，不适用治安调解： （一）雇凶伤害他人的； （二）结伙斗殴或者其他寻衅滋事的； （三）多次实施违反治安管理行为的 （四）当事人明确表示不愿意调解处理的； （五）当事人在治安调解过程中又针对对方实施违反治安管理行为的； （六）调解过程中，违法嫌疑人逃跑的； （七）其他不宜调解处理的。 根据相关法律规定，对于因民间纠纷引起的打架斗殴或者损毁他人财物等违反治安管理行为，情节较轻的，公安机关可以调解处理。经公安机关调解，当事人达成协议的，不予处罚。经调解未达成协议或者达成协议后不履行的，公安机关应当依照本法的规定对违反治安管理行为人给予处罚，并告知当事人可以就民事争议依法向人民法院提起民事诉讼。”

2024-08-02 09:16

治安调解不适用情形有哪些

以下几种情况下的违反治安管理行为是不适用于进行治安调解处理的： （一）雇佣他人恶意伤害他人身体； （二）多人共同参与聚众斗殴事件； （三）故意寻衅滋事扰乱公共秩序的行为； （四）多次重复实施违反治安管理规定的行为； （五）当事人在进行治安调解时再次引发纷争出现新的矛盾点；以及（六）其他不适合通过治安调解方式解决的问题。

2025-02-05 11:18

不适用民事调解的情形

不适用民事调解的情形： 适用特别程序、督促程序、公示催告程序、破产还债程序的案件，不适用调解； 婚姻关系、身份关系确认案件以及其他依案件性质不能进行调解的民事案件，人民法院不予调解； 执行程序不适用调解，当事人在执行程序中只能达成和解协议。

2024-04-26 15:07

不认定工伤的七种情形是什么？

不能认定工伤的情形很多，不止七种，如果根据能够认定工伤的七种情形确定的话，应为以下七种情形：1、非工作时间和工作场所，因工作原因受到事故伤害。 2、非工作时间前后在非工作场所，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的。 3、非工作时间工作场所内，因工作遭受暴力或意外伤害的。 4、患病但是非职业病的。 5、非因工外出受到伤害或下落不明的。 6、上下班途中由于自己的原因导致的交通事故受到伤害的。 7、其他情形。