北京

法律咨询、律师咨询

搜索 咨询

工作时间突发疾病住院后死亡如何赔偿

劳动工伤 2024-09-13 14:15 标签: 工作时间 赔偿

第一,丧葬补助金,其标准为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。
第二,供养亲属抚恤金,其标准按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供专主要生活来源、无劳动能力的亲属。
第三,一次性工亡补助金,其标准为48个月至60个月的统筹地区上年度职工月平均工资。

法律依据

《工伤保险条例》第三十七条 职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:
(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资;
(二)劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。

郑娇律师

郑娇律师

辽宁同泽律师事务所

法律顾问 房产纠纷 债权债务 合同纠纷
咨询律师
更多>> 相关法律问答
[北京]推荐律师
更多>> 相关法律咨询