本公司所规定的公积金征收比例区间介于5%至12%之间,具体执行程度需由各企业根据自身情况自行决定。
对于员工个人而言,其每月须缴纳的公积金数额是按照他们在过去一年当中的平均月薪来计算得出,且这个金额本身还会按照公积金的征收比例进行再分配。
反观单位,即便是他们为员工缴纳这部分公积金,也需要依据同样的测算方式和相应的利率。
简单来说就是将员工上一年度整个月份的平均工资作为基础数据,然后分别乘以各自的比例系数,这样就能得出每个员工个人与公司各自需要承担的公积金交纳金额。
法律依据
《住房公积金管理条例》第十八条 职工和单位住房公积金的缴存比例均不得低于职工上一年度月平均工资的5%;有条件的城市,可以适当提高缴存比例。具体缴存比例由住房公积金管理委员会拟订,经本级人民政府审核后,报省、自治区、直辖市人民政府批准。
2020-11-19 16:55
上海地区的住房公积金缴存比例2018年度职工本人和单位住房公积金缴存比例为各5%至7%。原则上缴存比例为各7%;职工本人和单位补充住房公积金缴存比例为各1%至5%,具体比例由各单位根据实际情况确定。
2025-03-03 11:53
员工公积金缴纳比例个第规定不一,与用人单位一致,一般为于职工上一年度月平均工资的5%-12%。职工住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以职工住房公积金缴存比例。单位月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以单位住房公积金缴存比例。
2021-01-31 10:03
1、贷款额度提高至60万元,正常、连续、足额缴存住房公积金六个月及以上的住房公积金缴存职工,即可申请住房公积金贷款。
2、住房公积金贷款限额由原来的50万元提高至60万元,单身职工住房公积金贷款限额由40万元提高到50万元。
3、首付比例降低至20%省住房公积金贷款首付比例由原来的30%降低为20%。
2022-09-27 15:21
缴纳的比例是5%-12%,用人单位可在这个范围内自行决定,最常见的是8%。公司和个人是按1:1的比例等额供款,也就是说个人缴纳多少,公司也缴纳多少。此外,公司还可根据自愿原则为员工缴纳补充公积金,补充公积金不用个人缴费,全部由公司缴纳。
个人缴费=缴费基数乘缴费比例,单位缴费一样。
住房公积金是单位为职工参保的,个人帐户由个人50%,单位50%组成。
住房公积金的缴费基数是员工上一年度的月平均工资,这个缴费基数不得低于上年度当地社平工资的60%,不得高于300%。
2022-08-27 14:20
购买首套自住房且套型建筑面积在90平方米以上的家庭(包括借款人、配偶、及未成年子女),住房公积金首套贷款比例不低于30%;
对贷款购买第二套住房的家庭,住房公积金贷款首付款比例不低于50%;
对贷款购买第三套住房的家庭,住房公积金贷款的比例不低于55%。
另外,如果购买首套自住房且套型面积在90平方米(含)以下,且符合厦门市普通住宅标准的,住房公积金贷款比例不得低于20%。