合同的约定解除问题具体是:
1、解除合同的事由。当事人可以约定一方解除合同的事由,解除合同的事由发生时,解除权人可以解除合同;
2、解除权行使期限。当事人约定解除权行使期限,期限届满当事人不行使的,该权利消灭。
法律依据
《中华人民共和国民法典》第五百六十二条 【合同约定解除】当事人协商一致,可以解除合同。
当事人可以约定一方解除合同的事由。解除合同的事由发生时,解除权人可以解除合同。
2026-05-22 09:54
《民法典》规定约定合同期满可以解除合同。
法定解除合同的情形分别有:
1.当事人一方迟延履行主要债务,经催告后在合理期限内仍未履行;
2.当事人一方迟延履行债务或者有其他违约行为致使不能实现合同目的;
3.因不可抗力致使不能实现合同目的;
4.法律规定的其他情形。
2024-09-20 11:11
关于劳动合同的解除:
劳动合同的合意解除:经劳动合同当事人协商一致,劳动合同可以解除。
劳动者提前通知解除:劳动者解除劳动合同,应当提前三十日以书面形式通知用人单位。
劳动者随时通知解除。
用人单位无过失性解除。
用人单位过失性解除。
2024-03-31 10:47
1、当事人可以约定一方违约时应当根据违约情况向对方支付一定数额的违约金,也可以约定因违约产生的损失赔偿额的计算方法。所以,违约金具有惩罚性的特征,它不以非违约方遭受损失为前提。
2、违约金是当事人在合同中约定的或者由法律直接规定的一方违反合同时应向对方支付一定数额的金钱。约定的违约金低于造成的损失,当事人可以请求法院予以增加;约定的违约金过分高于造成的损失,当事人可以请求法院适当减少。
2026-05-25 10:37
1、当事人可以约定一方违约时应当根据违约情况向对方支付一定数额的违约金,也可以约定因违约产生的损失赔偿额的计算方法。所以,违约金具有惩罚性的特征,它不以非违约方遭受损失为前提。
2、违约金是当事人在合同中约定的或者由法律直接规定的一方违反合同时应向对方支付一定数额的金钱。约定的违约金低于造成的损失,当事人可以请求法院予以增加;约定的违约金过分高于造成的损失,当事人可以请求法院适当减少。
2022-08-12 11:27
合同解除权是当事人依据法律规定或合同约定享有的解除合同的权利。当事人协商一致,可以解除合同;当事人约定一方解除合同的事由,解除合同的事由发生时,解除权人可以解除合同;符合法定情形的,当事人可以解除合同。