债务纠纷向法院主张权利的时间为三年,但法院是不会主动适用诉讼时效规定的,所以欠债到期十五年后可以起诉的。
起诉必须符合下列条件:
(一)原告是与本案有直接利害关系的公民、法人和其他组织;
(二)有明确的被告;
(三)有具体的诉讼请求和事实、理由;
(四)属于人民法院受理民事诉讼的范围和受诉人民法院管辖。
起诉应当向人民法院递交起诉状,并按照被告人数提出副本。书写起诉状确有困难的,可以口头起诉,由人民法院记入笔录,并告知对方当事人。
法律依据
《中华人民共和国民事诉讼法(2017修订)》第一百一十九条 起诉条件
起诉必须符合下列条件:
(一)原告是与本案有直接利害关系的公民、法人和其他组织;
(二)有明确的被告;
(三)有具体的诉讼请求和事实、理由;
(四)属于人民法院受理民事诉讼的范围和受诉人民法院管辖。
《中华人民共和国民事诉讼法(2017修订)》第一百二十条 起诉形式
起诉应当向人民法院递交起诉状,并按照被告人数提出副本。书写起诉状确有困难的,可以口头起诉,由人民法院记入笔录,并告知对方当事人。
2022-10-14 11:12
2022-09-29 10:49
欠条五年了可以起诉。如果欠条注明还款日期,则诉讼时效为注明之日起3年;如果欠条未注明还款日期,则诉讼时效最长不超过20年。根据相关法律的规定,向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效期间为三年。法律另有规定的,依照其规定。诉讼时效期间自权利人知道或者应当知道权利受到损害以及义务人之日起计算。法律另有规定的,依照其规定。但是,自权利受到损害之日起超过二十年的,人民法院不予保护,有特殊情况的,人民法院可以根据权利人的申请决定延长。
2022-08-09 11:31
社保交满15年是否不交一般需要分为3种情况来看。
第一种情况,在职职工跟着用人单位一起缴纳城镇职工社保。对于在职职工来说,并不是自己想不交社保就不交的,用人单位必须依法为在职职工缴纳职工社保,包括养老保险、医疗保险、生育保险、工伤保险、失业保险等五险。所以即使在职职工已累计缴纳养老保险满15年,只要还在用人单位工作,没有办理退休,就要跟着单位继续缴纳养老保险等五险,这是强制性的。
第二种情况,没有固定工作单位,自己以灵活就业人员的身份缴纳城镇职工社保。与有单位的在职职工不同,灵活就业人员可以自愿选择是否参加职工社保,通常只能参加职工养老保险和医疗保险两险。也就是说,在养老保险累计缴纳15年后,灵活就业人员可以自己选择是否继续缴纳。
第三种情况,没有工作,自己缴纳城乡居民社保。这种情况和第二种类似,参保人可以自愿选择是否参加居民社保,包括居民养老保险和医疗保险,可以分别参保缴费,养老保险累计缴费满15年后,可以选择是否继续缴费。另外,值得一提的是,与职工养老保险不同,城乡居民养老保险通常是可以进行一次性补缴的,也就是说,如果达到退休年龄,您的居民养老保险还没有累计缴纳满15年,那么可以一次性补缴至15年。
2022-08-25 16:40
人身损害赔偿案件的诉讼时效期间为一年。特殊情况下,最长可以达到20年,如果是15年后再知道是侵害者是谁,没有超过20年则可以追诉,如果自伤害起就知道侵害者是谁,那么诉讼时效只有1年,则15年后不可追诉。
2023-02-15 13:59
社保交满15年是否不交一般需要分为3种情况来看。
第一种情况,在职职工跟着用人单位一起缴纳城镇职工社保。对于在职职工来说,并不是自己想不交社保就不交的,用人单位必须依法为在职职工缴纳职工社保,包括养老保险、医疗保险、生育保险、工伤保险、失业保险等五险。所以即使在职职工已累计缴纳养老保险满15年,只要还在用人单位工作,没有办理退休,就要跟着单位继续缴纳养老保险等五险,这是强制性的。
第二种情况,没有固定工作单位,自己以灵活就业人员的身份缴纳城镇职工社保。与有单位的在职职工不同,灵活就业人员可以自愿选择是否参加职工社保,通常只能参加职工养老保险和医疗保险两险。也就是说,在养老保险累计缴纳15年后,灵活就业人员可以自己选择是否继续缴纳。
第三种情况,没有工作,自己缴纳城乡居民社保。这种情况和第二种类似,参保人可以自愿选择是否参加居民社保,包括居民养老保险和医疗保险,可以分别参保缴费,养老保险累计缴费满15年后,可以选择是否继续缴费。另外,值得一提的是,与职工养老保险不同,城乡居民养老保险通常是可以进行一次性补缴的,也就是说,如果达到退休年龄,您的居民养老保险还没有累计缴纳满15年,那么可以一次性补缴至15年。