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劳动合同不标准是否有法律效力

法律顾问 2022-08-11 14:08 标签: 劳动合同不标准 法律效力

劳动合同不标准如果没有出现法定无效事由是有法律效力的,只有存在无效事由时,劳动合同才没有法律效力。无效事由主要有:以虚假的意思表示隐藏的;行为人与相对人恶意串通,损害他人合法权益的;法定其他事由等。

法律依据

《中华人民共和国民法典》第一百四十四条 【无民事行为能力人实施的民事法律行为的效力】无民事行为能力人实施的民事法律行为无效。

《中华人民共和国民法典》第一百四十六条 【虚假表示与隐藏行为的效力】行为人与相对人以虚假的意思表示实施的民事法律行为无效。
以虚假的意思表示隐藏的民事法律行为的效力,依照有关法律规定处理。

《中华人民共和国民法典》第一百五十三条 【违反强制性规定及违背公序良俗的民事法律行为的效力】违反法律、行政法规的强制性规定的民事法律行为无效。但是,该强制性规定不导致该民事法律行为无效的除外。
违背公序良俗的民事法律行为无效。

《中华人民共和国民法典》第一百五十四条 【恶意串通的民事法律行为的效力】行为人与相对人恶意串通,损害他人合法权益的民事法律行为无效。

《中华人民共和国民法典》第一百五十五条 【无效、被撤销的民事法律行为自始无效】无效的或者被撤销的民事法律行为自始没有法律约束力。

徐爱波律师

徐爱波律师

山东廉威律师事务所

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