强迫劳动罪的量刑:
1、触犯本罪的,一般处以三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;
2、如果存在严重犯罪情节的,则应处以三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金。
法律依据
《中华人民共和国刑法》第二百四十四条 【强迫劳动罪】以暴力、威胁或者限制人身自由的方法强迫他人劳动的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;情节严重的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金。
明知他人实施前款行为,为其招募、运送人员或者有其他协助强迫他人劳动行为的,依照前款的规定处罚。
单位犯前两款罪的,对单位判处罚金,并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员,依照第一款的规定处罚。
2025-01-06 16:32
强迫劳动罪的处罚量刑是:
1、一般情况下,强迫他人劳动,构成本罪的,会判处三年以下有期徒刑或拘役,同时并处罚金;
2、如果存在严重犯罪情节的,则应判处三年至十年有期徒刑,并处罚金。
3、单位构成该罪时,采取双罚制,对单位判罚金,对直接责任人员判处个人犯相应的刑罚。
2022-08-19 14:46
2022-08-17 14:31
2025-03-11 16:29
对犯强迫劳动罪既遂的行为人应这样量刑:犯此罪的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;情节严重的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金。单位犯此罪的,对单位判处罚金,并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员,依法处罚。
2022-08-17 15:14
强迫劳动罪是行为犯,只要行为人实施了以暴力、威胁或者限制人身自由的方法强迫他人劳动的行为,原则上就构成犯罪,应当立案追诉。强迫劳动罪是指以暴力、威胁或者限制人身自由的方法强迫他人劳动的行为。