健康证办理的流程为:
1、带上自己的身份证,到相关部门,一般是疾病预防控制中心,或卫生部批准的承担预防性健康检查的卫生机构,先去前台询问工作人员具体流程,一般都是去领表处领取表格,填写个人基本信息,然后去划价处划价、再去交费处缴纳体检费用。
2、然后逐一进行各项体检。
3、做完体检之后,询问工作人员卫生法规知识培训的时间、地点。
4、培训及体检合格者,就可以去相关地点领“健康证”了。
法律依据
《中华人民共和国食品安全法》第四十五条 食品生产经营者应当建立并执行从业人员健康管理制度。患有国务院卫生行政部门规定的有碍食品安全疾病的人员,不得从事接触直接入口食品的工作。
从事接触直接入口食品工作的食品生产经营人员应当每年进行健康检查,取得健康证明后方可上岗工作。
2022-09-27 14:26
学生兼职办健康证免费。根据财政部、国家发展和改革委员会《关于清理规范一批行政事业性收费有关政策的通知》取消预防性体检费收费,办理健康证交纳的体检费就属于预防性体检费。根据《食品安全法》、《公共场所卫生管理条例》等法规,从事食品生产经营,公共场所服务,化妆品、一次性医疗卫生用品等专业生产,有毒、有害、放射性作业,幼托机构保育五大行业的相关人员必须拥有健康证。
2025-03-24 16:20
没有具体的规定,可以参照非全日制用工的工资标准。
《劳动合同法》第七十二条非全日制用工小时计酬标准不得低于用人单位所在地人民政府规定的最低小时工资标准。非全日制用工劳动报酬结算支付周期最长不得超过十五日。
《劳动合同法》第六十八条:非全日制用工,是指以小时计酬为主,劳动者在同一用人单位一般平均每日工作时间不超过四小时,每周工作时间累计不超过二十四小时的用工形式。
2022-09-16 10:33
收集双方存在劳动关系的证据,与单位协商处理,协商不成可以向劳动监察大队投诉或申请仲裁。仲裁免费。应收集的证据有:双方存在劳动关系的材料,暂住证、工作证、厂牌、工卡、工服、证人、录音、工资条、工资记录、入职登记表、押金收据、处罚凭证、社保单、解除或终止劳动关系证明、有你名字且盖有公章的文件等。
2024-04-07 11:04
由于在校大学生不具备劳动关系主体资格,不能成为劳动关系中的劳动者,所以与用人单位之间不是劳动关系,而是雇佣关系。
如果学生在按要求做完兼职后单位不发工资的,可以与之进行协商。
如果跟单位协商不成,只能自己收集证据向法院起诉要求单位支付报酬。
需要提供证据证明在单位兼职的事实,单位支付报酬的标准,工作时间和应支付的报酬等。
2022-10-11 16:11
学生兼职不给钱可以报警处理。
学生兼职在遇到不给钱的情形时,应当保存好相关的证据材料,找到对面不给兼职费用的证明,可以向公安机关报警,也可以向当地劳动调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,除法律另有规定的外,可以向人民法院提起诉讼。