兼职收入适用于劳务报酬所得,800元以上的部分,按照20%计税。根据《个人所得税法》相关规定,取得工资、薪金所得,应纳个人所得税。这里的工资、薪金所得是指个人因任职或受雇而取得的工资、薪金、奖金、年终加薪、劳动分红、津贴、补贴及与任职或受雇有关的其他所得。劳动者在法定节假日加班加点所取得的加班工资,不属于国家统一规定发给的补贴、津贴,应并入工资、薪金收入,依法应缴纳个人所得税。
法律依据
《中华人民共和国个人所得税法》第一条 在中国境内有住所,或者无住所而一个纳税年度内在中国境内居住累计满一百八十三天的个人,为居民个人。居民个人从中国境内和境外取得的所得,依照本法规定缴纳个人所得税。
在中国境内无住所又不居住,或者无住所而一个纳税年度内在中国境内居住累计不满一百八十三天的个人,为非居民个人。非居民个人从中国境内取得的所得,依照本法规定缴纳个人所得税。
纳税年度,自公历一月一日起至十二月三十一日止。
2022-08-11 15:41
兼职工资超过八百怎么避税。纳税是我国公民的义务,因此要依法交税,不能够避税。
我国个人所得税法规定:个人所得税以所得人为纳税人,以支付所得的单位或者个人为扣缴义务人。纳税人有中国公民身份号码的,以中国公民身份号码为纳税人识别号;纳税人没有中国公民身份号码的,由税务机关赋予其纳税人识别号。扣缴义务人扣缴税款时,纳税人应当向扣缴义务人提供纳税人识别号。
2024-04-12 14:44
2024-12-18 10:17
在中国,兼职工作是否需要交税取决于多个因素,包括兼职的性质、收入水平以及与兼职单位的关系等。以下是一些一般性的指导原则:
1.工资薪金所得:如果兼职工作是作为雇佣关系的一部分,即劳动者与兼职单位之间存在实质的雇佣关系,那么兼职所得应视为工资薪金所得。在这种情况下,兼职单位应按照工资薪金所得项目代扣代缴个人所得税。如果个人同时在两个或两个以上单位兼职,可能需要合并计算个人所得税。
2.劳务报酬所得:如果兼职工作不属于雇佣关系,而是以独立个体提供劳务的形式进行,那么兼职所得应视为劳务报酬所得。在这种情况下,个人需自行申报并缴纳个人所得税。劳务报酬所得的起征点通常是每次收入超过800元,税率为20%。
3.其他所得:根据兼职的具体情况,所得可能属于其他所得类别,如稿酬所得、特许权使用费所得等,每种所得类别都有相应的税率和规定。
需要注意的是,个人所得税的具体计算方法和税率可能会随着税法的调整而变化,因此在处理兼职税务问题时,建议咨询税务专业人士或当地税务机关,以获取最新和最准确的信息。同时,个人应当保留相关的收入证明和税务申报资料,以备日后查核。
2022-09-28 17:11
年终奖无论多少都需要交税。
根据相关法律规定,居民个人取得全年一次性奖金,符合《国家税务总局关于调整个人取得全年一次性奖金等计算征收个人所得税方法问题的通知》(国税发〔2005〕9号)规定的,在2021年12月31日前,不并入当年综合所得,以全年一次性奖金收入除以12个月得到的数额,按照本通知所附按月换算后的综合所得税率表(以下简称月度税率表),确定适用税率和速算扣除数,单独计算纳税。计算公式为:
应纳税额=全年一次性奖金收入×适用税率-速算扣除数
居民个人取得全年一次性奖金,也可以选择并入当年综合所得计算纳税。
自2022年1月1日起,居民个人取得全年一次性奖金,应并入当年综合所得计算缴纳个人所得税。
2022-10-30 14:52
“因为兼职收入属于劳务报酬所得。800元以上的部分,按20%计税。劳务报酬所得,是指个人独立从事各种非雇佣的各种劳务所取得的所得。其适用比例税率,税率为20%。对劳务报酬所得一次收入畸高的,可以实行加成征收。根据《中华人民共和国个人所得税法》第三条:个人所得税的税率: 适用比例税率,税率为百分之二十。对劳务报酬所得一次收入畸高的,可以实行加成征收,具体办法由国务院规定。
根据《中华人民共和国个人所得税法》第六条应纳税所得额的计算: 劳务报酬所得、稿酬所得、特许权使用费所得、财产租赁所得,每次收入不超过四千元的,减除费用八百元;四千元以上的,减除百分之二十的费用,其余额为应纳税所得额。”