个人雇佣个人,一般不能成立工伤。
认定工伤需要用人单位与劳动者之间存在劳动关系,而个人雇佣个人属于雇佣关系,并非劳动关系,所以不能成立工伤。但是若有个体工商户的注册登记,则可以认定工伤。但是个人个人雇佣受伤的,雇主也应该根据情况承担相应的赔偿责任。根据我国相关法律的规定,侵害他人造成人身损害的,应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用,以及因误工减少的收入。
法律依据
《中华人民共和国民法典》第一千一百七十九条 【人身损害赔偿范围】侵害他人造成人身损害的,应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用,以及因误工减少的收入。造成残疾的,还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金;造成死亡的,还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。
2022-09-24 11:25
不是,是劳务关系,不构成劳动关系。
一方提供劳务、一方支付报酬的民事关系,如家庭或个人与家政服务人员之间的关系,个体工匠与帮工、学徒之间的关系等。
劳动关系可从以下几个方面认定:
1、用人单位和劳动者符合法律、法规规定的主体资格;
2、用人单位依法制定的各项劳动规章制度适用于劳动者,劳动者受用人单位的劳动管理,从事用人单位安排的有报酬的劳动;
3、劳动者提供的劳动是用人单位业务的组成部分。
2022-10-14 14:25
不是,是劳务关系,不构成劳动关系。一方提供劳务、一方支付报酬的民事关系,如家庭或个人与家政服务人员之间的关系,个体工匠与帮工、学徒之间的关系等。劳动关系可从以下几个方面认定(一)用人单位和劳动者符合法律、法规规定的主体资格;(二)用人单位依法制定的各项劳动规章制度适用于劳动者,劳动者受用人单位的劳动管理,从事用人单位安排的有报酬的劳动;(三)劳动者提供的劳动是用人单位业务的组成部分。
2022-08-05 16:38
个人成立公司的流程如下:
1、到工商局去领取企业(字号)名称预先核准申请表,核发企业(字号)名称预先核准通知书。
2、到会计师事务所领取银行询征函。
3、去银行开立公司验资账户。
4、办理验资报告。
5、到工商局办理营业执照。
6、凭营业执照,到公安局指定的刻章部门,去刻公章、财务章
7、凭营业执照到技术监督局办理组织机构代码证。
8、凭营业执照、组织机构代码证,去银行开立基本账号。
9、税务登记。
10、领购发票。
2025-04-09 16:58
职工个人不需要缴纳工伤保险费。
工伤保险是为了化解用人单位工伤风险而设计的一种制度,我国相关法规规定,用人单位必须为员工上工伤保险,且保费应由用人单位缴纳。
这是法律的强制性规定,用人单位不得以劳动合同排除。
2022-08-09 15:55
3个人都是正式党员的可以成立党支部。
根据《中国共产党支部工作条例(试行)》中规定:
党支部设置一般以单位、区域为主,以单独组建为主要方式。企业、农村、机关、学校、科研院所、社区、社会组织、人民解放军和武警部队连(中)队以及其他基层单位,凡是有正式党员3人以上的,都应当成立党支部。
第五条 正式党员不足3人的单位,应当按照地域相邻、行业相近、规模适当、便于管理的原则,成立联合党支部。联合党支部覆盖单位一般不超过5个。