2022-09-24 15:16

两年劳动合同试用期多长

试用期的长度是根据劳动合同的期限相应确定的。试用期有上限，没下限，甚至可以约定不需要试用期。 具体来说就是： 1、劳动合同期限在6个月（半年）以下的，试用期不得超过15天； 2、劳动合同期限在6个月到一年的，试用期最长不超过30天； 3、劳动合同期限在一年以上两年以下的，试用期最长不得超过60天； 4、劳动合同期限在两年以上的，试用期不得超过6个月。 因此，要是签订的是两年期限的劳动合同，那么根据法律的规定试用期期限是不能超过60天的。

2025-01-14 10:38

两年劳动合同的试用期是多长时间

如果是两年期限的劳动合同，其试用期最多不得超过二个月。劳动合同期限不满三个月的，不得约定试用期；三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月；三年以上的，试用期不得超过六个月。

2022-08-29 08:49

劳动合同签两年试用期几个月

“劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月；三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。两年劳动合同试用期不得超过二个月。 并非所有的劳动合同均可约定试用期，以下三类劳动合同不得约定试用期： 1、短期劳动合同，即合同期限不满三个月的劳动合同； 2、以完成一定工作任务为期限的劳动合同，即用人单位与劳动者约定以某项工作的完成为合同期限的劳动合同； 3、非全日制用工劳动合同，非全日制用工是指以小时计酬为主，劳动者在同一用人单位一般平均每日工作时间不超过四小时，每周工作时间累计不超过二十四小时的用工形式。”

2022-09-21 16:36

签订两年的劳动合同试用期是多久

劳动合同订2年试用期不超过2个月。 我国法律规定，劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月；三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。 同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。

2022-09-20 14:54

两年的劳动合同试用期不得超过几个月

劳动合同期限为两年试用期不超过二个月。劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月。