因为合同可以约束双方当事人的权利义务,在当事人一方不按照合同义务办事情时,我们可以通过合同证明其有义务,要求其去履行义务,如果不履行义务则可以通过诉讼等方式要求对方承担违约责任,所以要签合同。合同具备以下条件时才具有法律效力:1、签订合同的双方具有相应的民事行为i能力;2、签订合同的双方意思表示真实;3、该合同不违反法律、行政法规的强制性规定,且不违背公序良俗。合同的法律效力有:1、双方当事人应承担相应的法律义务;2、双方当事人不得擅自变更或解除合同。根据:《民法典》第四百六十四条合同是民事主体之间设立、变更、终止民事法律关系的协议。婚姻、收养、监护等有关身份关系的协议,适用有关该身份关系的法律规定;没有规定的,可以根据其性质参照适用本编规定。
法律依据
《中华人民共和国民法典》第四百六十四条 【合同的定义和身份关系协议的法律适用】合同是民事主体之间设立、变更、终止民事法律关系的协议。
婚姻、收养、监护等有关身份关系的协议,适用有关该身份关系的法律规定;没有规定的,可以根据其性质参照适用本编规定。
2022-09-07 10:01
需要注意合同约定的内容是否合理:
一、注意交易房屋的权属情况
司法机关或机关依法裁定、决定查封或者以其他形式限制房地产权利的房屋不得转让。
共有房屋(如夫妻共同共有)转让必须征得共有人的书面同意。
二、注意审查房屋价款、其他费用及佣金
2022-08-12 15:08
签合同需要注意,合同的主体是否具有缔约能力;表意是否真实;合同的内容是否不违反法律、行政法规的强制性规定,是否不违背公序良俗;以及当事人的权利义务是否公平合理。
2022-09-23 14:53
订立劳动合同可以保护劳动者权利,以及明确劳动者和用人单位的义务。其因为订立劳动合同实书面形式,在出现劳动纠纷时,法院或者仲裁机构能够相对容易地确认用人单位和劳动者之间的权利义务。这样对保护劳动者的利益也能够做到比较客观和公正。
2022-09-08 15:00
承诺生效的地点为合同成立的地点。采用数据电文形式订立合同的,收件人的主营业地为合同成立的地点;没有主营业地的,其经常居住地为合同成立的地点。当事人另有约定的,按照其约定
2022-08-18 14:54
订立劳动合同是对劳动者权利更好地保护。订立劳动合同需要书面形式。因此当出现劳动纠纷时,法院或者仲裁机构能够相对容易地确认用人单位和劳动者之间的权利义务。这样对保护劳动者的利益也能够做到比较客观和公正。