2022-09-22 15:31

广东奖励假是强制的吗

广东奖励假是强制的，产假奖励假是法律法规给予怀孕女职工的体恤假，必须给，广东女职工顺产可享受98天80天奖励假共178天的产假，剖腹产可享受98天80天奖励假30天剖腹产假共208天产假。 　　2、女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天；生育时遇有难产的，增加30天产假；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加15天产假；在规定假期内照发工资，不影响福利待遇和全勤奖。 　　3、现行的广东省职工产假最少为128天，包托98天顺产假和30天计生奖励假。部腹产等难产的情况可增加30天，即158天。将30天的奖励假延长至80天后，产假最少即可休178天。

2022-10-18 09:51

广东奖励假是强制的吗

广东奖励假是强制的，产假奖励假是法律法规给予怀孕女职工的体恤假，必须给，广东女职工顺产可享受98天80天奖励假共178天的产假，剖腹产可享受98天80天奖励假30天剖腹产假共208天产假。 　　2、女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天；生育时遇有难产的，增加30天产假；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加15天产假；在规定假期内照发工资，不影响福利待遇和全勤奖。 　　3、现行的广东省职工产假最少为128天，包托98天顺产假和30天计生奖励假。部腹产等难产的情况可增加30天，即158天。将30天的奖励假延长至80天后，产假最少即可休178天。

2022-08-12 11:00

看护假是什么假

看护假一般是指男职工的陪产假。依法登记结婚的夫妻，女方在享受产假期间，男方享受的有一定时间看护、照料对方的权利。对于陪产假，并没有全国统一的规定，大多数是通过各地条例、政策进行规范。目前，我国大多数省份都已经规定了男职工享有陪产假。我国《人口与计划生育法》第二十五条规定：“符合法律、法规规定生育子女的夫妻，可以获得延长生育假的奖励或者其他福利待遇。国家支持有条件的地方设立父母育儿假。”

2022-08-12 09:40

看护假是什么假

看护假一般是指男职工的陪产假。 依法登记结婚的夫妻，女方在享受产假期间，男方享受的有一定时间看护、照料对方的权利。对于陪产假，并没有全国统一的规定，大多数是通过各地条例、政策进行规范。目前，我国大多数省份都已经规定了男职工享有陪产假。我国《人口与计划生育法》第二十五条规定：“符合法律、法规规定生育子女的夫妻，可以获得延长生育假的奖励或者其他福利待遇。国家支持有条件的地方设立父母育儿假。”

2022-10-31 11:41

计生假是什么假

计生假就是计划生育假。计划生育假就是指男女方在实行计划生育期间所享有的带薪假期，具体来说就是指计划生育假主要包括婚假、产假、放节育环假、取节育环假等。根据宪法规定：“夫妻双方有实行计划生育的义务。”根据《中华人民共和国人口与计划生育法》第二十五条规定：公民晚婚晚育，可以获得延长婚假、生育假的奖励或者其他福利待遇。