工地没有劳动合同可以申请劳动仲裁仲裁，是指将争议提交给争议之外中立的第三方，由其对当事人的纠纷居中调解，并作出裁断的行为。劳动争议仲裁是仲裁制度中的一种，旨在解决劳动纠纷。劳动争议仲裁既具有仲裁制度共有的某些特征，同时又有自己的特殊性。按实际情况，即使没有合同没有工资，只要能证明存在劳动合同关系，同时劳动争议属于劳动仲裁范围的，可以申请劳动仲裁，维护劳动者的合法权益。
转包是指承包人在承包工程后将工程建设任务转让给第三人，转让人退出承包关系，受让人成为承包合同的另一方当事人的行为。 违法分包是指施工单位承包工程后，违反法律法规规定或者施工合同关于工程分包的约定，把单位工程或分部分项工程分包给其他单位或个人施工的行为。
利用职务侵占单位财务构成职务侵占罪，职务侵占罪是指公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的行为。犯此罪的，数额较大的，处五年以下有期徒刑或者拘役；数额巨大的，处五年以上有期徒刑，可以并处没收财产。
非法持有鸦片一千克以上、海洛因或者甲基苯丙胺五十克以上或者其他毒品数量大的，处七年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金； 非法持有鸦片二百克以上不满一千克、海洛因或者甲基苯丙胺十克以上不满五十克或者其他毒品数量较大的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处罚金； 情节严重的，处三年以上七年以下有期徒刑，并处罚金。
1、诈骗公私财物，数额较大的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金； 2、数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。
报警。 如果资金损失比较大，建议报警处理。 资金追回和调取信息，联系当地公安机关或派出所。 如需调取资料，建议由当地公安机关网警部门根据公安机关协作规定办理。
犯了破坏计算机信息系统罪应作以下处罚： 1、犯破坏计算机信息系统罪的，一般应处五年以下有期徒刑或拘役； 2、因其犯罪行为造成了特别严重后果的，处五年以上有期徒刑； 3、单位犯本罪的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依照上述规定处罚。
行为人犯故意伤害罪，最轻会被判处管制。管制的期限，最短为三个月。行为人犯本罪，致人重伤的，应处三年以上十年以下有期徒刑；致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的，处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。
挪用公款达八千元以上的就会满足入罪标准，挪用公款的五年以下有期徒刑、拘役法定基准刑参照点挪用公款归个人使用或进行营利活动，数额在1.5万元以上不足3万元，为拘役刑； 数额为3万元的，为有期徒刑六个月，每增加3500元，刑期增加一个月。
醉酒持刀未伤人的，一般不会被判刑，可能以恐吓他人的行为予以治安处罚。醉酒持刀恐吓他人没有伤到人的，按照治安管理处罚法对其来进行处罚的，处5日以下拘留或者500元以下罚款；情节较重的，处5日以上10日以下拘留，可以并处500元以下罚款。
1、公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金； 2、数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。"
1、医疗费包括医药费、治疗费和住院费等。 2、工伤职工到统筹地区以外就医所需的交通、住宿费用。 3、停工留薪期工资，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月。 4、职工住院治疗工伤的伙食补助费。 5、职工因工致残被鉴定为一级至十级伤残的，由工伤保险基金支付一次性伤残补助金。
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