根据《关于人民法院审理离婚案件处理子女抚养问题的若干具体意见》第十六条：一方要求变更子女抚养关系有下列情形之一的，应予支持： (1)与子女共同生活的，一方因患严重疾病或因伤残无力继续抚养子女的； (2)与子女共同生活的一方不尽抚养义务或有虐待子女行为，或其与子女共同生活对子女身心健康确有不利影响的； (3)十周岁以上未成年子女，愿随另一方生活，
一般来说，高速违章分为以下几种情况：省内高速违章、省外高速违章以及异地市区违章。 不同的情况处理违章的方法也不同，如果是省内高速违章的话，可以到自己所在的省份的高速交通管理官网上进行查询，也可以到高速交警大队便民窗口进行查询。 若是省外高速违章，那么则可在当地高速公路的收费站出口或者交警的执勤点上进行问询，并按照要求及时就地处理。 至于异地普通市区的违章，可以到该市的交通网站
根据《公司法》的有关规定，有限责任公司可以回购公司股东股权的情形包括三种。 (一)公司连续五年不向股东分配利润，而公司该五年连续盈利，并且符合本法规定的分配利润条件的。 (二)公司合并、分立、转让主要财产的。 (三)公司章程规定的营业期限届满或者章程规定的其他解散事由出现，股东会会议通过决议修改章程使公司继续存续。
根据公司法的有关规定，对股份有限公司而言，在四种情况下可以回购股东的股份。 (一)为了减少公司注册资本。 (二)公司与持有本公司股份的其他公司合并。 (三)将本公司的股份奖励给本公司的职工。 (四)股东因对股东大会作出的公司合并、分立出售重大资产等决议持有异议，要求公司收购其股份的。
男女双方可以在离婚时协议一方净身出户，夫妻对婚姻关系存续期间所得的财产以及婚前财产的约定，对双方具有约束力。 法律上并没有规定离婚时一方需要净身出户的情形，只是对无过错方的损害赔偿权进行了规定。 如果夫妻一方存在重婚；有配偶者与他人同居；实施家庭暴力；或者虐待、遗弃家庭成员等导致离婚的过错情形时，无过错方可以要求赔偿。
员工在满足年龄或者身体条件时应该退休。 具体条件有：1、男六十周岁，女五十周岁，连续工龄满十年的。 2、从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康的工作，男年满五十五周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年的。 3、男年满五十周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年的，由医院证明，并经过劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。 4、因工致残，由医院证明，并经劳
如果解除劳动合同工是劳动者主动提出的，或者用人单位提高劳动合同工资待遇但是劳动者不愿意续签的，用人单位可以不支付经济补偿金。 劳动者在劳动合同期限内，由于主管部门调动或转移工作单位而被解除劳动合同，未造成失业的，用人单位可以不支付经济补偿金。 或者是由于劳动者的过失，用人单位单方解除劳动合同，可以不支付经济补偿金。
根据刑法规定，有下列情节之一的，故意伤害罪可以增加基准刑的20％以下。 1、带有黑社会性质或地方恶势力性质的。 2、伤害对象为老人、未成年人、残疾人、孕妇等弱势人员的。 3、持枪支、管制刀具或者其它凶器伤害他人的。 4、因实施其他违法犯罪活动而故意伤害犯罪的。 5、有赔偿能力而拒不赔偿被害人经济损失的。 【法律依据】 《刑法》第二百三十四条规定，
根据法律规定，发包人违约的情形主要包括。 (1)发包人原因未能在计划开工日期前7天内下达开工通知的； (2)因发包人原因未能按合同约定支付合同价款的； (3)发包人提供的材料、工程设备的规格、数量或质量不符合合同约定，或因发包人原因导致交货日期延误或交货地点变更等情况的； (4)因发包人违反合同约定造成暂停施工的； (5)发包人无正当理由没有在约定期限内发出复工指
根据相关的法律规定，单独或者合并持有公司全部股东表决权10％以上的股东，有下列事由之一，公司继续存续会使股东利益受到重大损失。 通过其他途径不能解决，提起解散公司诉讼，人民法院应当受理。 1、公司持续2年以上无法召开股东会或者股东大会，公司经营管理发生严重困难的。 2、股东表决时无法达到法定或者公司章程规定的比例，持续2年以上不能作出有效的股东会或者股
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