虚假诉讼罪一般是通过以下要件认定的:1、犯罪客体是第三者的合法权益,而不是诉讼相对方的权益;2、客观上是民事诉讼的双方当事人恶意串通,合谋编制虚假事实和证据向法院提起诉讼,利用法院的审判权、执行权,非法侵占或损害国家、集体、公民的财产或权益的行为;3、犯罪主体是一般主体;4、主观上为故意。
合同无效后的法律后果有:1、无效的合同自始没有法律效力;2、合同无效后,如果未履行的,终止履行,如果已经履行的,当事人可以请求恢复原状或者采取其他补救措施,并有权请求赔偿损失。
检察院不予公诉的情况主要有:行为人实施违法行为,情节显著轻微、危害不大,不认为是犯罪的;犯罪已过追诉时效期限的;经特赦令免除刑罚的;依照刑法告诉才处理的犯罪,没有告诉或者撤回告诉的;法定其他情形。
规章是行政性法律规范文件,具有法律效力。规章主要指国务院组成部门及直属机构,省、自治区、直辖市人民政府及省、自治区政府所在地的市和设区市的人民政府,在它们的职权范围内,为执行法律、法规,需要制定的事项或属于本行政区域的具体行政管理事项而制定的规范性文件。制度一般指要求大家共同遵守的办事规程或行动准则,也指在一定历史条件下形成的法令、礼俗等规范或一定的规格,不具备法律效力。
不得减刑假释的情形有: 1、对累犯以及因故意杀人、强奸等暴力性犯罪被判处十年以上有期徒刑、无期徒刑的犯罪分子,不得假释。 2、犯贪污罪、受贿罪被判处死刑缓期执行的,人民法院根据犯罪情节等情况可以同时决定在其死刑缓期执行二年期满依法减为无期徒刑后,终身监禁,不得减刑、假释。
串通投标罪情节严重的情形如下:1、损害招标人、其他投标人或者国家、集体、公民的合法利益,造成直接经济损失数额在50万元以上的;2、虽未达到上述数额标准,但因串通投标,受过行政处罚二次以上,又串通投标的;3、在国家和省重点项目的招标活动中串通投标,造成恶劣的社会影响或者国际影响的。
公安机关对具有下列情形之一的犯罪嫌疑人,可以取保候审: 1.可能判处管制、拘役或者独立适用附加刑的; 2.可能判处有期徒刑以上刑罚,采取取保候审不致发生社会危险性的; 3.患有严重疾病、生活不能自理,怀孕或者正在哺乳自己婴儿的妇女,采取取保候审不致发生社会危险性的; 4.羁押期限届满,案件尚未办结,需要继续侦查的。
发包人违约责任的情形有: (一)未在计划开工日期前7天内下达开工通知的; (二)未按合同约定支付合同价款的; (三)提供的材料、工程设备的时间、地点、规格、数量或质量不符合合同约定的; (四)造成暂停施工的; (五)无正当理由未在约定期限内发出复工指示的。
旷工应该定义为:员工未按规定履行请假批准手续,无正当理由缺勤或未按规定提供劳动的行为。其中包括三个方面要素:1、未按规定办理请假手续,没有经过企业同意。2、无正当理由,若企业考勤机器故障、停产放假、因工外出、请休病假、企业未提供劳动条件、参加社会活动等都属于有正当理由。3、缺勤或未提供劳动。对于旷工,一般公司应提供如下证据予以证明:1、员工手册,证明出勤要求及外出、请假审批规定。2、考勤记录,证明当天未出勤。3、该员工请假及外出登记材料,证明员工实际执行请假审批及外出登记规定。4、旷工通知书,证明尽到调查通知义务。5、工资发放明细及记录,证明公司并未支付旷工期间的工资。6、其他,如调岗依据、通知等。
按照法律规定,除了以下两种情形之外,用人单位不得与劳动者约定由劳动者承担违约金: 1、用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的; 2、对单位负有保密义务劳动者,用人单位可以与该劳动者约定竞业限制条款,劳动者违反竞业限制条款的。所谓竞业限制条款,是指劳动者在解除或者终止劳动合同后,不得到与本单位生产或者经营同类产品、从事同类业务的有竞争关系的其他用人单位工作,也不得自己开业生产或者经营同类产品、从事同类业务。 如果你不属于上述两类人员之一,你所在的单位与你签订的劳动合同中违约金条款就是无效的。