职务侵占罪属于公诉案件，公安机关可以立案。
职务侵占罪有时效期。依据刑法的规定，刑事犯罪都是有追诉时效的，如果职务侵占行为构成犯罪的，最长的追诉时效为经过10年。职务侵占罪是指公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的行为。
职务侵占罪没有达到起诉点的处理办法是：没有达到起诉标准无法进行立案，可以作为民事案件处理，公司或企业可以向法院起诉要求侵占人承担民事责任，返还占有的财产。
职务侵占罪量刑标准是数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
公司、企业或者其他单位的工作人员犯职务侵占罪的，一般会被判处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
职务侵占罪数额在五千元以上的应予立案追诉，处五年以下有期徒刑或者拘役。职务侵占罪数额情节特别严重的，处五年以上有期徒刑，可以并处没收财产。
犯职务侵占罪退赔后可能还有罚金、也可能没有，具体是否需要支付罚金，与是否将侵占的单位财产退赔没有直接关系，而是由法院是否判决支付罚金有关，若是法院判决支付罚金，则不论如何都需要支付罚金。
职务侵占的定罪标准：1、必须是利用自己的职务上的便利，所谓利用职务上的便利，是指利用职权及与职务有关的便利条件。2、必须有侵占的行为。3、必须达到数额较大的程度。职务侵占的量刑标准：数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金。
职务侵占罪的，人民检察院可以提起刑事附带民事诉讼，要求赔偿因职务侵占所造成的损失。
职务侵占罪量刑的标准有：数额较大的，对行为人处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期或者无期徒刑，并处罚金。
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