齐宁律师
辽宁-沈阳 辽宁华建律师事务所
我是在酒店上班的,平时上班8.5小时,但是酒店的工作就是等客人,没有客人就不忙,现在酒店人员紧张,领导说我们平时工作量不饱和,现在要求无偿加班合理吗?
不合理,另外根据我国《劳动法》第四十四条 有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬: (一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬; (二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬; (三)法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。你可以要求你的老板支付加班费。
分居两年,一个小孩,想办离婚,什么都不要,男方不肯,怎么办
首先,因感情不合分居两年是法定可诉讼离婚的理由之一,你应当准备上述证据,第一,是双方因感情不合而分居,第二,分居必须是连续的,并且已经满两年,你可以准备的证据有例如:双方签订的分居协议;微信短信聊天录音记录等电子材料;一方在外居住的证明比如房屋租赁合同等等,也可以有人证证人证言予以佐证,最后达成离婚,另外,对孩子的抚养问题最好双方协商好。
信用卡单张87000,逾期了两个月了,被银行起诉会被坐牢吗
信用卡逾期不还,银行以信用卡欠款纠纷起诉,一般是民事诉讼,还钱就可以,银行可能会一起诉逾期还款本金、利息、违约金等,如果判决生效到强制执行阶段,仍拒不还款,有可能被法院采取拘留措施。
我家建房和砖工签了承包合同,在我们农村,一般都请私人建筑,他没有建筑证,他请的小工手指被绞机绞了三根手指,小工是承包人请的,这个小工也没有开绞机的证,我有多少责任
首先,根据《中华人民共和国建筑法》第八十三条第三款“抢险救灾及其他临时性房屋建筑和农民自建低层住宅的建筑活动,不适用本法。”所以农村底层建筑或定属于农村建筑承担施工关系,应当按照一半承揽活动对待,这是和建筑工程施工中需要施工资质具有区别的。按照这个法律关系来看,你是本事件承揽合同的定作人,砖工是这个自建房屋的承揽人。根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十条“承揽人在完成工作过程中对第三人造成损害或者造成自身损害的,定作人不承担赔偿责任。但定作人对定作、指示或者选任有过失的,应当承担相应的赔偿责任”。综上所述,如果题主未尽到必要的审查和安全保障义务,也应当适当承担赔偿责任。
如果签了不平等条约的合同,不履行合同,合同是否有效
显失公平的合同,如果因为情况紧迫或者缺乏经验而签订了对自己重大不利的合同,根据《民法典》第一百五十一条,一方利用对方处于危困状态,致使民事法律行为成立时显示公平的,受损害方有权请求人民法院或者仲裁机构予以撤销。